Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Jak zajistit, aby se zaměstnanci věnovali práci na sto procent Možná se vám zdá, že dáváte práci více než vaši zaměstnanci a že vpráci trávíte mnohem více času. Není neobvyklé, že od svých pracovníků očekáváte, že čas strávený…
Dá se podnikání naučit ve škole? Britská organizace NCFE provedla výzkum mezi studenty a poskytovateli…
Klíč ke spokojenějšímu pracovišti Tajemství úspěšného a produktivního pracoviště spočívá v budování důvěry,…
Vůdce musí být osobnost s mnoha schopnostmi a vlastnostmi V porovnání sminulostí se při vyhledávání a výběru lídrů společností…
Jste mikromanažer? Abyste zjistili, zda jste mikromanažer, odpovězte si na následující otázky:…
Image lídra není na nic Image není jen povrchní záležitost. V případě vůdců má přímou souvislost s…
Nesnažte se být kamarádem za každou cenu Jste nyní na pozici manažera a vzpomínáte, jak jste se na management dívali…
Umíte své zaměstnance ohodnotit? Hodnocení zaměstnanců a jejich práce je jednou znejdůležitějších činností…
Několik názorů na ideálního šéfa Každý má o svém ideálním šéfovi jinou představu. Někdo si představuje…
Desatero odpovědného vyšetřování Jak by mělo vypadat vyšetřování ve firmě, nejen podle právních a etických…
Když manažer jede na dovolenou Manažeři odcházejí na dovolenou se slovy, že kdyby se cokoliv dělo, chtějí…
Drobní podnikatelé hledají zaměstnance obtížněji Čísla týkající se míry nezaměstnanosti v Česku jsou více než optimistická.…
