Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Zaměstnanci a termíny - palčivý problém? Někteří manažeři si stěžují, že jejich zaměstnanci opakovaně nedodržují termíny a nestíhají odevzdat svou práci včas. Ptají se přitom obvykle, proč si zaměstnanci…
10 přikázání ideální IT organizace (Část 1) Informační technologie je ve firmách třeba organizovat tak, aby rychle…
Jak nebýt rukojmím vlastní finanční situace Řadě lidí i firem omezuje finanční situace možnost realizovat kýžené cíle.…
Klíčové ukazatele výkonnosti Klíčové ukazatele výkonnosti (Key Performance Indicators KPI) pomáhají…
Strategie pro boj se spamem (1) V poslední době se stále výrazně zvyšuje počet zpráv elektronické pošty…
Top 10 chyb začínajících manažerů Práce v managementu může být zpočátku odstrašující. Téměř polovina…
Změna je život, život je boj Jednou z nejtěžších součástí vůdcovství je umožňování a řízení…
Nebezpečné dědictví podnikového pštrosa a honícího psa Dědictví ze 70.let nám s trochu nadsázky pouze zanechalo ve skříních…
Co je to ta loajalita? Loajalita je diskutovaným tématem zejména v ekonomicky obtížných dobách.…
Kvalifikovanější = důvěryhodnější? Manažeři mohou získat nové ocenění Chartered Manager potvrzující získání…
Sedm nejčastějších vět před smrtí (podniku) Asi každý zná takzvané nejčastější věty před smrtí. Jsou to více či méně…
Proč některé týmy nikdy neuspějí Vedoucí pracovníci si často stěžují na problémy svých týmů, které nedokáží…
Pasivní management je velké riziko Neblahý vliv pasivního přístupu managementu na podnik dokresluje jen z…
