![]() | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Aby bylo možné v rámci organizace úspěšně sdílet znalosti, je třeba na tuto skutečnost zaměstnance připravit. Dobrým způsobem je vytvoření podnikové univerzity,…
Dodavatelé nástrojů pro správu znalostí menší firmy tak trochu znevýhodňují…
Úspěšní podnikatelé ještě nemusí být dobrými manažery. Spíše naopak. Důvody…
Zřejmě si myslíte, že lidé opouštějí svá zaměstnání především z finančních…
Všechny podniky, které se chtějí prosadit na trhu, sbírají informace. Mají…
Asi před rokem byl proveden výzkum, který měl zodpovědět otázku, jaké…
Na první náznaky recese reagují manažeři firem snižováním nákladů. Snižují…
Zatímco ještě před několika málo měsíci nebylo pro většinu z nás jiné…
Co vše na vás prozradí váš vlastní e-mailový dopis? Je to víc než myslíte.…
Většina firem se shoduje na tom, že znalosti jsou nejdůležitějším majetkem,…
Sestavit strategický plán není jednoduché, ale zároveň není radno takový…
Správa znalostí je definována různými způsoby. Může to být obchodní model…