Manažer - zprávy z managementu

icon Osobní zájem nebo stereotypy? Co hraje roli, když hodnotíme ostatní 1/2

Výzkum provedený obchodní školou INSEAD, který byl zaměřen na náš sklon k diskriminaci, ukázal, že ne vždy platí, že si vybíráme lidi, kteří jsou podobni nám…

icon Určete si své cíle a buďte produktivní každý den

Bez jasně stanovených cílů budete vždy dělat jen to, co je momentálně…

icon Jak se znovu pustit do práce, když jste selhali

Když uděláte chybu, nemusí být pocit neúspěchu to jediné, co si odnesete.…

icon Chybí vám motivace? Obelstěte svou mysl

Lidský mozek je složitý stroj, který dokáže řešit složité problémy a…

icon Vyjednavač bez sebevědomí neuspěje

Podle nového výzkumu mají vyjednavači, kteří nejsou sebevědomí, daleko…

icon I inteligentní manažer může být hloupý

Mnoho lídrů je inteligentních, bohužel však postrádají moudrost. A proto…

icon Hybridní týmy: Jak nezranit city těch, kdo pracují vzdáleně

Když se novinky dozvídáte vždy jako poslední, může to bolet. Jako manažer…

icon Umíte si stanovit cíle, které vás posunou dál?

Správně stanovené cíle jsou už napůl splněné, tvrdí článek na webu…

Článek v rámci předplatného icon Staňte se podmanivým řečníkem v 5 krocích

Dobře zapůsobit na své obecenstvo při veřejném projevu nebo prezentaci…

icon Delegování by nemělo být těžké, ale někdy je

Obecné pravidla radí delegovat práci jen tehdy, když jste si jisti, že…

Mgr. Zuzana Antošová

Článek v rámci předplatného icon Burnout: Udržte si svůj plamen!

Jak si udržet náš zápal, aniž bychom vyhořeli? Je potřeba se o sebe začít…

icon Každý manažer je hlavně manažerem lidí

S lidmi to není vždy lehké. To však zároveň znamená, že se nikdy nebudete…

Článek v rámci předplatného icon Vyhrajte účast na BPM workshopu Surikata o tvorbě procesních aplikací

Důležitým prvkem v podnikání je v dnešní době změna. Dynamicky se…

Výpis 35243536 z celkem 12519