Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Manažer musí rozumět především sám sobě Chyby v řídících procesech, jejich definování a nastavení, kopírování konkurence, nedostatky v koučinku, nedostatečná komunikace se spolupracovníky, problematické…
Jednejte se zaměstnanci jako s lidmi, ne jako se stroji Každý člověk disponuje dvěma množinami, tj. osobnostními charaktery, které…
Outsourcing frčí, firmy ale rozmýšlejí Stále více českých firem využívá k zajištění služeb tzv. outsourcing. Ten…
Prosperující obchod? Podřiďte vše zákazníkovi Zákazníci si mohou stále více vybírat, jsou náročnější. Kdo chce uspět,…
Veřejné vystupování se dá naučit Sebevědomé veřejné vystupování je dovednost, které se může naučit každý, i…
Kdyby nebylo vašich dětí, jaká by byla vaše kariéra? Běžný nářek v pracovním světě je, že jediný důvod, proč se někdo trápí v…
Odpadní teplo a jeho recyklace Domácnosti v rozvojových zemích spotřebovávají až 25 % vyprodukované…
Zbytečný pedant si podřízené nezíská Způsobů, jak vést své podřízené, je celá řada. Každého šéfa lze…
Workoholismus není jen strašák Všechny pracovně vytížené lidi obchází strašák jménem workoholismus.…
Kdo je pravý lídr? Lídr je člověk, který stanovuje lákavé cíle a má schopnost zaujmout své…
Co všechno se musí naučit nový vůdce Společnosti si většinou jmenují nové ředitele a manažery ze svých řad. Může…
Vyšší manažeři nejsou přelétaví Vyšší manažeři jsou mnohem loajálnější, než se obecně předpokládá. Více než…
Čím větší riziko, tím více peněz Čím více podnikatel riskuje, tím většího bohatství dosáhne. Ukázala to…
