Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19656 článků.
Flexinovela je v účinnosti zatím jen krátce, většina změn platí teprve od června 2025. Nicméně již v tuto chvíli lze pozorovat či předvídat některé praktické důsledky. Zaměstnavatelé se museli vrhnout…
4 triky, které raketově zvýší vaši produktivitu při práci z domovaI když mnoho zaměstnavatelů se od myšlenky „home office“ zase vrátila alespoň částečně zpět ke starým pracovním režimům, je i přesto práce z domova mnohem častější, než tomu bylo v předcovidové době,…
V Manile proběhlo slavnostní otevření agentury Complex International Recruitment Philippines Inc., kterou založila Tereza Taťáková – první Evropanka a jediná Češka, jež získala oficiální licenci od…
Firemní akce nemusí probíhat jen v konferenčních sálech. Kombinace práce, pohybu a odpočinku v přírodě dokáže tým nejen stmelit, ale i dodat energii a nové nápady. Nedávno jsem měla možnost strávit…
Kolikrát jste byli na skvělém tréninku, ale už za pár dní jste si vzpomněli jen na zlomek toho, co jste se naučili? Možná jste si zapsali pár poznámek, ale reálná změna v chování? Minimální. Právě…
Strategické a systémové řízení odměňování a benefitů dnes patří mezi nejdůležitější dovednosti HR profesionálů. Správně nastavené odměňování je nejen cestou k motivovaným a loajálním zaměstnancům, ale…
Controller musí rozumět místu, kde vznikají číslaRoman Smetana je dlouholetý finanční manažer a zkušený leader, který si prošel jak náročnými restrukturalizacemi, tak růstovými fázemi firem. S CAFIN už řadu let spolupracuje jako moderátor oblíbené…
Objevte nový standard sociální odpovědnosti, který posiluje důvěru, reputaci i dlouhodobý růst – PAS 24000, auditovatelný systém sociálního řízení, který vás připraví na budoucnost. Díky certifikaci…
„Velké zplošťování“: Trend, kdy se firmy zbavují středního managementuV posledních několika měsících vidíme trend, který se v angličtině nazývá „the great flattening“, tedy „velké zplošťování“. Jedná se o eliminaci středního managementu, tedy většinou týmových…
Sedm zvyků, díky kterým si zvýšíte sebevědomíDlouhodobě úspěšný manažer, stejně jako kdokoliv, kdo na manažerskou funkci aspiruje, musí disponovat zdravým sebevědomím. To v žádném případě neznamená, že by se mělo jednat o narcistického…
Drtivá většina zaměstnanců si přeje, aby zaměstnavatelé v pracovních inzerátech povinně uváděli výši nabízené mzdy. Otevřenost v otázkách odměňování je ale žádaná i uvnitř firem – 64 % respondentů by…
Šest zásad neverbální komunikace, kterých se musí držet manažeřiÚspěch manažerů závisí nejenom na jejich tvrdých dovednostech a schopnosti organizovat práci svého týmu, ale především na každodenní komunikaci. Bez efektivní komunikace nemůže být ani efektivní…
Fluktuace zaměstnanců je pojem, který slyšíme téměř denně. Mnoho firem ji bere jako nutné zlo a říkají, že „lidé prostě odcházejí a přicházejí“. Ve skutečnosti však fluktuace není náhoda ani…
Vedení lidí považuji za jednu z nejkrásnějších a zároveň nejobtížnějších rolí. Dá se to naučit? Co myslíte vy? Podle mě je to dovednost jako každá jiná – a když zapojíme vůli učit se, ochotu na…
Příručka pro manažery: Jak nalákat a udržet zaměstnance z řad generace ZZástupci generace Z, tedy lidé narození zhruba mezi lety 1997 a 2012, dnes již tvoří přes čtvrtinu světové pracující populace. A jejich podíl na pracovním trhu bude nadále rapidně narůstat. Jedná se o…
