Pro hledaný výraz "Firemn" bylo nalezeno 5311 článků.
Google testuje vlastní pracovní portálSpolečnost Google vyvíjí nový produkt určený pro firmy, konkrétně pro účely náboru pracovníků. Jedná se údajně o ATS systém navržený na základě interního ATS v Googlu, který spravuje a zpracovává…
Využijte špatné recenze ve svůj prospěchNegativní hodnocení není pro firmu zrovna to nejlepší, přesto může ve výsledku přinést výhody. Když vám někdo napíše špatnou recenzi na web, není to příjemné, ale nakonec to může přinést mnoho…
Role HR v době digitální transformace a automatizaceJe tomu zhruba měsíc, co jsme v Brně uspořádali workshop na téma HR Business partnering v praxi s podtitulem – pro všechny, kteří věří, že pouhá znalost personalistiky už v HR nestačí. Na této akci…
Hledáte ten správný nástroj k hodnocení zaměstnanců? Pomocníka, který dokáže poskytnout informace o úrovni schopnosti, kompetencích a celkovém pracovním potenciálu zaměstnanců? Je tu řešení a…
Co musí zvládnout lídr v roli manažera HR?Personální ředitelka společnosti LinkedIn, provozovatele největší světové profesní sociální sítě, Pat Wadorsová pravidelně sdílí na internetu své postřehy k aktuálnímu dění v HR. S kolegou Brendanem…
Nadprůměrní generální ředitelé (1/2): Základní charakteristikaÚspěch v pozici vrcholového manažera vyžaduje tvrdou práci. V čem mají výhodu ředitelé, kteří do firem přicházejí zvenku?
5 tipů jak na předání rodinného podnikuPředat otěže rodinné firmy nástupci je pravděpodobně nejtěžší obchodní transakcí v životě podnikatele. Svědčí o tom fakt, že přestože jsou rodinné podniky jedním z pilířů evropské ekonomiky, přechod…
Koučink a koučovací metody výcviku dnes nejsou žádnou novinkou pod sluncem. Koučovací přístup se dnes běžně učí manažeři, personalisté, obchodníci, lektoři, pedagogové i sami koučové, kteří se chtějí…
Teambuilding aneb Jak přenést pozitivní zážitek do firmyVzdělávací metoda, zavedená v 90. letech původně jako sport, si postupem času získala na oblibě u řady mezinárodních a v posledních letech i českých firem.
LinkedIn: Nejsilnější náborové trendy pro rok 2017Více než čtyři tisíce manažerů HR a náboru předních firem z 50 zemí světa navštívily v říjnu 2016 konferenci profesní sociální sítě LinkedIn s názvem Talent Connect 2016 v americkém Las Vegas. O…
Michal Müller, nový obchodní ředitel pro firemní zákazníky VodafonuVodafone Česká republika představil nového obchodního ředitele pro B2B, jehož úkolem je zvýšit efektivitu řízení v segmentech malých a středních firem, korporátních zákazníků a státního sektoru. Od 1.…
Máte zakázky a nemáte lidi? Zvažte Reverse AgingDíváte se přes plot do sousední firmy a vidíte, že ani oni nemají lidi. Další sousední firma je na tom úplně stejně. Podíváte se na platy a benefity. Je to stejné. Z brány po směně odcházejí úplně…
Sociální sítě jsou dnes často nejlevnějším a nejefektivnějším způsobem, jak oslovit potenciální kandidáty a budoucí zaměstnance, ať už se pohybujete v IT, strojírenství, bankovnictví nebo marketingu.
Reagujete nebo odpovídáte? Proč i 5 vteřin může hrát roliStalo se vám, že jste někdy e-mailem odpověděli všem když jste zrovna neměli? Přerušili jste práci na něčem důležitém, abyste si přečetli nový (a nedůležitý) e-mail? Není divu. Často totiž spíše…
Přijměte pozvánku na výroční 20. ročník konference HR Know How: Férovost - cesta k prosperitě, která se letos zaměří na klíčová témata EFEKTIVNÍ PRÁCE S LIDMI. V současné době se většina firem…
