Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19554 článků.
Co může a nemůže personalista uchazeči o zaměstnáníNáborář často balancuje na hranici toho, co má uchazečům o zaměstnání sdělit a co uchovat v tajnosti. Existují například věci, o nichž by s uchazečem rozhodně mluvit měl, jako například pracovní…
Zákazník to vidí jinakHodnoty, které firma poskytuje svým zákazníkům jsou stále měřeny většinou s ohledem na prodané produkty, nikoli spokojené zákazníky. Některé firmy odměňují své manažery za spokojenost zákazníků,…
Mladá generace pracovníků o sobě dává vědět a její vliv je znát na všem, od pracovní doby po oblékání. Stále více žen a mužů, kteří vypadají, jako by právě dokončili školu, je pověřováno…
Společnosti hledající způsob, jak snížit náklady na pracovní síly a zaměstnanci, kteří chtějí zkrátit svůj služební věk mají společný zájem. Shodně je tomu i u společností, které si chtějí zachovat…
Rozhovor s Pavlem Beněm, spoluzakladatelem občanského sdružení Práce a vztahyPavel Beňo je spoluzakladatelem občanského sdružení Práce a vztahy. V rozhovoru pro HR Server mluvil o mobbingu.Co představuje pojem "mobbing"?Termín vychází z anglického "to mob" (vrhnout se, srotit…
Péči o tělo a fyzické zdraví bylo ve výukových programech věnováno prozatím velmi málo místa. Ukazuje se však, že právě ona může být klíčem k lepším pracovním výkonům. Můžeme rozlišit čtyři základní…
Jak přežít (v práci)Starost o zdraví zaměstnanců je velmi důležitá. Dostatečná péče může pozitivně ovlivnit jak jejich bezpečí, tak produktivitu práce. Zde je pár užitečných rad jak toho docílit. Na začátku musí stát…
Nespokojenost je nakažliváVýzkum z listopadu 2003 ukázal, že nejméně jeden ze čtyř zaměstnanců není v zaměstnání spokojen. Jiný výzkum zase, že osm z deseti pracovníků zamýšlí porozhlédnout se po jiném zaměstnání, až se zlepší…
Chybami se učil i EinsteinAlbert Einstein se naučil mluvit až ve čtyřech letech a číst až v sedmi. Když byl Thomas Edison chlapec, jeho učitel mu řekl, že je příliš hloupý na to, aby se cokoliv naučil. Jedny noviny vyhodily…
Naslouchám, tedy jsemDobré naslouchání je velmi důležité pro efektivní komunikaci a pracovní úspěch. Většina z nás ale neví, jak naslouchat inteligentně, systematicky a účelně. Pokud si ze svého posledního jednání…
Jednou z nejdůležitějších věcí je správně zhodnotit náklady na výuku. Chybná zpráva tu může znamenat finanční ztráty. Společnosti, které chtějí mít dobrý přehled o svých nákladech na výuku, se musí…
Za práci příspěvekNa Slovensku je nově zaveden tzv. aktivační příspěvek. Ten může obdržet každý sociálně slabý, který se zapojí do nabízených dobrovolnických prací. Mnozí lidé si tedy konečně mohou vlastní prací…
Milostný managementMilostné románky na pracoviši jsou pod palbou, váží se na ně právní problémy ze strachu ze sexuálního obtěžování a výdaji s ním spojených. Vzorem se stává zvýšení tlaku na zaměstnance, aby milostné…
Fér přístup se stále vyplatíTeprve po 11 letech existence může bezstarostně existovat známý bratislavský autoservis, zaměřený na vozy Škoda, Seat, Fiat a Volkswagen. O problémech tohoto podnikání hovoří majitelka Klaudia…
Bez dobré reputace můžete zalehnout na matraceReputace firmy je důležitějším měřítkem úspěšnosti než burzovní výsledky, ziskovost či návratnost investic. To vyplynulo z výzkumu provedeného mezi vrcholnými manažery největších světových…
