Pro hledaný výraz "Firemn" bylo nalezeno 5373 článků.
Pravidla pro pohodu v pracovním i soukromém životěPokud má člověk dosahovat určitých výsledků, musí být vnitřně v pohodě. Platí to pro jednotlivce, stejně jako celé týmy a firmy. Anna Tvrzníková proto v rozhovoru pro Management News představuje…
„To je úžasné, jak se v tom přesně odráží jejich osobnost“, „dokonalý model jejich běžného fungování“, „mnohem názornější, než nějaké povídání v učebně“. To jsou tři autentické hlášky, které jsem za…
Velmi časté téma otevírané při komunikaci s manažery a personalisty jsou diskuze o tom, jak nejlépe a nejrychleji posoudit a poznat kvalitu práce manažerů a vedoucích týmů.
Naší filozofií je udržet si kvalitní zaměstnance i v dobách, kdy na ně útočí velcí hráčiSpolečnost LeasePlan poskytující operativní leasing a správu vozového parku, u jejíhož zrodu stáli dva jednatelé a asistentka, byla založena v roce 1995. Za 20 let se významně rozrostla obchodně i…
Zažili už vaši zaměstnanci všechno? Návod na rozvoj přeškolenýchČasto se setkáváme s tím, že nám zadavatelé rozvoje říkají: „Potřebujeme něco nového, naši lidé už měli mnoho různých školení, jen tak nic je nezaujme.“ V praxi vidíme nejrůznější přístupy, jak se s …
8 jednoduchých nápadů na vylepšení prostředí v call centruAť už se jedná o zákaznickou linku, marketing, prodej či průzkumy, aktivita a úspěšnost call centra jsou přímo závislé na psychickém rozpoložení a motivovanosti pracovníků. Často stačí k vylepšení…
Hana Čipera v HRtv: Jak si správně vybrat kolegu do týmu?Hana Čipera je konzultantka, lektorka a koučka ve společnosti 1. VOX a.s. Má dlouholetou praxi v oblasti lidských zdrojů, jejich rozvoje a vedení. Aktuálně působí jako partnerka firmám a manažerům při…
Nároky na kvalifikaci nového zaměstnance se stále vyvíjejí. Zatímco v minulosti byly zaměřeny na vysokoškolský titul a znalost jazyků, dnes se vehementně vracejí k základnímu lidskému nastavení, a to…
Robert Hogan v Management TV: Pravý leadership není o politikaření ani vlastním charismatuRobert Hogan je prezidentem a zakladatelem společnosti Hogan Assessment Systems a také duchovní otec profesní psychodiagnostiky. Již po několik desítek let je uznávanou mezinárodní autoritou v oblasti…
Říká se, že svět je binární. Buď jste jednička, nebo nula. Nebo také, že by život byl jednodušší, kdybychom k němu měli zdrojový kód. Lidé, kteří ovládají zdrojové kódy však na nás mnohdy působí, jako…
Zajímavý projekt firemní kultury ve firmě se 700 zaměstnanciMilí čtenáři, rád bych se s vámi podělil o zajímavou zkušenost z projektu firemní kultury u konkrétního zákazníka z oblasti energetiky.
Daniel Pristach v Management TV: Lze práci člověka nahradit algoritmem?Daniel Pristach je zakladatelem a ředitelem E-Consulting Czech, společnosti poskytující ekonomický servis v oblasti zpracování mezd a účetnictví. V rozhovoru společnost představuje a hovoří mimo jiné…
TÜV SÜD Journal je nejlepším firemním periodikem v sektoru Průmysl a strojírenstvíV profesní soutěži Zlatý středník, která hodnotí různé typy firemních médií, se časopis TÜV SÜD Journal společnosti TÜV SÜD Czech umístil na prvním místě v sektoru Průmysl a strojírenství.…
18. dubna se v pražském Hotelu Grand Majestic Plaza uskutečnila konference Leaders Driven Forum s podtitulem: Inspirujte se leadershipem budoucnosti. Pořadatelem celého setkání byla personálně-…
5 prodejních tipů pro začínající firmyZástupci nových a začínajících firem se často obávají aktivního prodeje, protože jim připadá, že nemají nic pořádného v ruce. Pravdou ovšem je, že bez prodeje to skutečně nejde. A to, že firma teprve…
