Pro hledaný výraz "Firemn" bylo nalezeno 5229 článků.
APERIO - Společnost pro zdravé rodičovství ve spolupráci se Svazem Průmyslu a dopravy ČR (Karlovarský a Ústecký kraj) Vás zve na dopolední setkání s tématem Flexibilita na pracovišti nástrahy,…
Stážista není váš sluhaV letních měsících přibývají v mnoha týmech stážisté na praxi. Pokud je to případ i vašeho týmu, zkuste se letos lépe zamyslet nad tím, jak tuto zkušenost vylepšit pro obě strany. A začněte u plánu.…
Používání soukromých zařízení k práci je v Česku stále častější, odhalil průzkum CiscoJiž více než polovina IT odborníků se do firemní sítě připojuje z vlastního přístroje, často jim ale chybí možnost zabezpečení České firmy stále častěji umožňují svým zaměstnancům používat k práci…
Firemní kultura není jen koncept napsaný někde na papíře, který mají znát zaměstnanci firmy. Je to soubor všech pracovních norem, hodnot a vzorců chování, které se uplatňují v každodenním chodu firmy…
7 kroků k efektivnějšímu prověřování uchazečů o práci na internetuVětšina zaměstnavatelů dnes při prověřování uchazečů o zaměstnání používá internet včetně sociálních sítí. Dělají to ale správně? Na tuto otázku se zaměřil populární britský blog The Undercover…
Lucie Svobodová, nová vedoucí personálního odboru společnosti SAFINASpolečnost SAFINA, a.s., vedoucí zpracovatel materiálu s obsahem drahých kovů ve střední a východní Evropě, jmenovala Lucii Svobodovou (37) do pozice vedoucí personálního odboru. Bude zodpovědná za…
Institut interní komunikace (IIK) připravil začátkem května pro své členy a sympatizanty další setkání, tentokrát zaměřené na souvislost Corporate Social Responsibility (CSR) a interní komunikace.…
Začíná sběr návrhů pro finálovou desítku, ze které vítěze vyberou účastníci říjnové HRM konference V rámci právě probíhajícího ročníku ocenění Sodexo Zaměstnavatel roku startuje také sběr nominací…
Blíží se léto a s ním i období, kdy firmy ve zvýšené míře přijímají studenty na stáže. Pouze najmout studenty jako levnou pracovní sílu však nestačí, stáže by měly být přínosné pro obě strany.…
Institut Interní Komunikace před pár týdny vyhlásil již třetí ročník IIK Grand Prix 2013, soutěže projektů z oblasti interní komunikace a souvisejících oborů z české a slovenské business praxe.…
Personalisté dnes dobře vědí, že nalézt kvalitní zaměstnance mnohdy nelze jen za pomoci inzerátů na internetu. Mnohem efektivnější metodou jsou doporučení od zaměstnanců, kterým důvěřujete. Společné…
Rozlučte se s potížistyMáte ve svém týmu zaměstnance, kteří takříkajíc nadělají více škody než užitku? Pak byste tuto skutečnost měli přestat přehlížet a měli byste se důkladně zamyslet, zda si takové lidi můžete dovolit. I…
Jak očistit firemní pověst na internetuPotýkáte se se špatnou firemní reputací na internetu a nemáte dostatečně širokou komunitu příznivců, kteří by ji bránili? Zjednat nápravu není jednoduché a vyžaduje mnoho úsilí. Návod, jak takové…
Mají vaše firemní hodnoty smysl?V nedávném článku jsme si připomněli základy silné firemní kultury. Víme, že základem je vize a z ní vycházející hodnoty. Dnes se proto blíže zaměříme na firemní hodnoty a jejich vztah s obchodními…
Jak se spolehlivě připravit o nové zaměstnancePrvní dny a týdny v novém zaměstnání hrají zásadní roli v tom, zda se zaměstnanec u vás rozhodne zůstat, nebo ne. Tím, jak si nováčky udržet, jsme se již na těchto stránkách zabývali mnohokrát. Zkusme…
