10 kroků ke zdravější kancelářské práci
Život kancelářských pracovníků je v mnoha ohledech nezdravý. Nejde přitom jen o to, že celý den sedí. Potýkají se také se stresem,…
Pro hledaný výraz "Hled" bylo nalezeno 4562 článků.
Život kancelářských pracovníků je v mnoha ohledech nezdravý. Nejde přitom jen o to, že celý den sedí. Potýkají se také se stresem,…
HR stále hledá cestu k sociálním médiímOddělení HR nedostatečně využívají rostoucí popularity sociálních médií jakožto komunikačního nástroje. Ukázal to alespoň…
Měl by outplacement být povinný?Většina britských zaměstnanců se domnívá, že služby outplacementu by měly být povinnou součástí veškerých programů zaměřených na…
Jak si hledat práci na velkou vzdálenostUvažujete-li o hledání práce v jiném městě či vzdálenější lokalitě, měli byste se na to dobře předem připravit. Dobrá zpráva je, že vět&…
Každý nový firemní projekt či iniciativa musí přinášet určité výhody, často i skutečnou návratnost investic. Zvykáme si na potřebu…
S Editou Šilhánovou, ředitelkou personálního oddělení společnosti Pivovary Staropramen a.s. hovořila Zuzana Čempelová o talent managementu, mentoringu, ale také o tom, jak dosáhnout genderové…
Mezi všemi možnými chybami, jichž se dopouštějí obchodní zástupci firem, existují dvě, které ve výsledku dokáží ublí…
Tradiční výstupní pohovory selhávají proto, že 1) zaměstnanci neříkají pravdu a 2) organizace neprovádějí změny na základě zji&…
Firmy v období ekonomické krize bojují s klesající důvěrou svých zaměstnanců, která se nepříznivě odráží na jejich vývoji. Zaměstnanci mohou mít vysokou důvěru v zaměstnavatele jen tehdy, pokud budou…
Dopusťte, aby se vaše e-mailová schránka přeplnila zprávami, a skončíte s nesplněnými termíny, opomíjenými zaměstnanci a neřešen&…
Vyhýbají se zaměstnanci vaší kanceláři, stroze odpovídají na vaše e-maily a když s vámi mluví tváří v tvář,…
V dnešním světě nejsou změny výjimkou, ale pravidlem. Přesto je lidé stále obtížně přijímají. Důvodem je to, že změny v organizacích vět&…
1. E-mailový marketing může přinést velkou návratnost investic, nikoli však automaticky. Je třeba tvrdě pracovat na měření a sledování výsledků,…
V krizových obdobích lidé vždy hledají inspirující lídr. To, co tvoří inspiraci, je vždy individuální, jednu věc však mají inspirující lídři společnou silnou vůdcovskou autoritu. Lidé je následují…
Odborná pomoc při hledání kariérní cesty může být velmi užitečná, je však třeba najít toho správného kouče. Jak? Dobr&…