Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 16748 článků.
Proč je digitální transformace něco opravdu přelomového (1/2)Velkou výzvou dneška je, jak se vypořádat s tím, že se svět mění mnohem rychleji než organizace a firmy. Zrychlující se tempo změn je už realitou ve skoro všech odvětvích. Navíc to nevypadá, že by…
Jak dosáhnout vyvážení pracovního a osobního životaVyvážení mezi osobním a pracovním životem je jednou z priorit dnešních zaměstnanců a v mnoha případech i důvod, proč se někdo rozhodne změnit práci. Současná situace na trhu práce nahrává flexibilitě…
Motivace jak ji neděláme. A chceme … ? (1/2)Na téma motivace už bylo napsáno mnoho článků. Jejich opodstatněnost a často erudovanost jim rozhodně nelze upřít. Nemalá část z nich se soustřeďovala na aktuální motivační faktory doby – především na…
Schopnost učit se a pamatovat si patří mezi nejdůležitější činnost lidského mozku. Živému jedinci dává šanci na přežití a v dnešní době je nezbytná pro osobní a profesní růst. Neustálé vzdělávání…
Čtyři časté chyby vedoucích malých podnikůPokud jste se vydali cestou vlastního podnikání a rozjeli vlastní malý byznys, gratulujeme vám. Mimo znalostí, dobrého nápadu a odbornosti je u vedení malého podniku potřeba mít také určité měkké…
Jak řešit konflikty (2/2): Obnovte svůj nadhledV předchozím článku jsme viděli, že konflikty nejsou nutně něco špatného. Naučili jsme se také první techniku pro obnovení nadhledu – udělat si pauzu.
Spokojený pracovník je k firmě loajální a navíc svou práci odvádí mnohem lépe než někdo, kdo chodí do práce s averzí. Mít pracovní sílu, která chodí do práce vyloženě ráda, je snem každého…
Jak poznáte, že jste zamrzli v roli zakladatelePodařilo se vám založit firmu, sehnali jste finance na rozjezd. Uspěli jste a povedlo se vám na trhu uchytit. Co dál?
Zaměstnanci tvoří firmu. Bez jejich spokojenosti a vysokého pracovního nasazení není možné, aby společnost prosperovala. Investice do zaměstnanců je tedy jednou z nejlepších, jakou firmy obecně mohou…
5 tipů, jak zformulovat hlavní myšlenku produktu a zaujmout klientaV angličtině se vžil výraz „elevator pitch“, který by se dal volně přeložit jako „promluva ve výtahu“. Tato fráze odkazuje na myšlenku, že prodejní prezentace obchodníka by měla být tak krátká, úderná…
Čtyři nepravdivé mýty o digitálním marketinguOd nástupu internetu se marketing čím dál více posouvá do online sféry. Prostředí internetu se z hlediska marketingu v mnohém liší od tradičního, reálného světa, a obecné poznatky, které mají platnost…
Udržet si kvalitní zaměstnance a vytěžit z nich maximum co se týče jejich pracovního potenciálu je jedním z hlavních úkolů manažera. Z hlediska lidských zdrojů je potom vztah zaměstnance k nejbližšímu…
Jak řešit konflikty (1/2): Stydět se nemusíteV jakémkoli vztahu nutně vznikají konflikty, tak to prostě je. Pokud si myslíte, že konflikt je pro vaše vztahy s ostatními něčím špatným, mýlíte se. Nezáleží totiž na tom, že k hádkám a rozporům…
Šest důležitých vlastností pracovníka zákaznického servisuPráce s klienty v první linii v rámci zákaznického servisu je specifická a vyžaduje jak určité i teoretické znalosti, tak i jisté osobnostní kvality na straně daného zaměstnance. V tomto článku se…
Vyzkoušejte si časově úsporné, avšak efektivní vzdělávání ve virtuální třídě Gradua-CEGOSVzdělávací a poradenská společnost Gradua-CEGOS připravila v letošním roce nové termíny a témata výuky ve virtuálních třídách, které umožňují studovat na dálku z pohodlí kanceláře, domova či kavárny,…
