Pro hledaný výraz "Hled" bylo nalezeno 4482 článků.
Majitelé malých firem často pracují dlouhé hodiny včetně víkendů a dovolených. Nemají příliš času na své životní partnery ani návštěvy u lékaře. Příchod nového roku by však pro ně mohl být impulsem k…
Než začnete elektronicky vzdělávatElektronické systémy pro řízení výuky (LMS) napomáhají zdokonalovat dovednosti zaměstnanců prostřednictvím nepřetržitého vzdělávání a rozvoje. V dnešní době představují již nepostradatelnou součást e-…
Hledám asistentku. Zn.: Ať je jako jáPřijímání asistentky je velkým krokem zejména pro začínající podnikatele, kteří se poprvé nacházejí v situaci prosperujícího obchodu a potřebují vyvážit svůj pracovní život s osobním. Vždy se však…
S technologií na pasivní kandidátyNábor by měl vypadat více jako iPod. Podstata tohoto názoru tkví v tom, že iPod je víc než jen hudební přehrávač, je to hudební systém. Svazuje dohromady hudební přehrávač, jednoduchý přehrávací…
Co je nebezpečnější než e-mail?*Instant messaging* (IM) vzkvétá, téměř všude lidé píší zprávy přátelům a kolegům šíleným tempem. IM je technologie umožňující uživateli poslat elektronickou zprávu jedné nebo více osobám s minimální…
Muži, ženy a firemní rovnovážné programyFiremních programů napomáhajících hledat rovnováhu mezi osobními a pracovními životy zaměstnanců stále přibývá. Důležitou součástí takových programů je i péče o starší příbuzné. Analýza společnosti **…
Hledáme správnou cenuCena je důležitou součástí marketingového mixu a zároveň nástrojem produktové komunikace. Existuje proto několik metod výzkumu trhu zaměřených na cenovou citlivost. Pomáhají výrobcům odpovídat na…
Nebuďte nepřesvědčivíAť už vede rozhovor mezi čtyřma očima, motivuje své podřízené nebo zveřejňuje důležité zprávy, úspěch lídra závisí na schopnosti přesvědčit druhé. Vůdcovství proto můžeme přirovnat k efektivní…
Guy Kawasaki: To nejnutnější, co potřebujete vědět k podnikáníGuy Kawasaki je legendární zakladatel Garage Technology Ventures v Silicon Valley a bývalý duchovní vůdce Apple Computer. Založil dvě softwarové společnosti a pomohl více než stovce podniků zvýšit…
Odborníci radí matkám, které se chystají znovu vstoupit do pracovního života, aby využily znalostí a dovedností osvojených při pé…
Řada zaměstnanců stále neví, jak nakládat se zpětnou vazbou. Volí proto ignorující postoj, čímž poškozuje sama sebe. Řídit se pouze vlastními pocity a názory může být velká chyba. Zároveň ale nestačí…
Čtyři kroky k vyšší výkonnostiPouhým očekáváním toho nejlepšího od zaměstnanců se zaměstnavatelé nemusejí dočkat přívětivých výsledků. Manažeři by spíše měli zaměstnance vést k samostatnému rozhodování, motivovat je a přidělovat…
Nedávný průzkum mezi odborníky na lidské zdroje si posvítil na situace, které podkopávají výkonnost personalistů ve válce o talenty. Hledal klíčové problémy, kterým musí dnes personalisté čelit. Z…
Jak dostat přidánoNikomu asi není příjemné žádat o zvýšení platu. Existují však situace, kdy dává smysl navštívit nadřízeného a říci mu, že možná máme pro firmu větší cenu. Takový postup je jediný správný, protože…
S humorem opatrněPřestože se ho řada řečníků obává, humor může při veřejném vystupování být užitečným nástrojem. Vhodně zvolený humor dokáže odstraňovat bariéry, vytvořit pouto mezi řečníkem a posluchači, upozornit na…
