Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19974 článků.
3 kroky k lepšímu předávání negativní zpětné vazbyKaždý manažer by měl umět říkat svým lidem, co dělají dobře a co špatně. Při předávání negativní zpětné vazby by však měl být zvláště opatrný. Pokud svou kritiku vyjádří jako stížnost, bude působit…
Příručka pro zaměstnance nemusí být nudnáI když je příručka pro zaměstnance v podstatě manuálem, jak se chovat ve firmě, nemusí vypadat jako klasický černobílý manuál, který pouze popisuje suchá fakta. Měla by být poutavým úvodem do firemní…
Zefektivněte své obchodní cestyObchodní cesty jsou efektivní způsob ke spolupráci s novými klienty, uzavírání obchodů a k růstu vašeho podnikání. Můžou vás ale také vést k pravému opaku. Cestování není zadarmo a kvůli častým…
O penězích mluvíme často a bez zábran. O tom, kolik si skutečně vydělá náš nejlepší kamarád nebo příbuzný, ale většinou nevíme zhola nic. Podobné je to ve firmách působících na českém trhu, výše mezd…
Zajistěte své PR kampani úspěšnostNajmutí PR agentury vám nutně nezajistí úspěch. Svět PR se během poslední dekády hodně změnil hlavně vlivem sociálních médií. Výběru PR odborníků proto věnujte velkou pozornost. Následně je zahrňte do…
Jak vést telefonáty s pasivními uchazečiPrvních pět minut vašeho telefonátu. To je nejdůležitější aspekt náboru pasivních uchazečů. Závisí na něm úspěch veškeré vaší snahy zaujmout odborníka, který momentálně nehledá novou práci. Píše o tom…
Povýšení na obzoru: Jak prezentovat, co jste se naučili v minulých pozicíchPokud chcete přijmout nové odpovědnosti a stát se manažerem nového projektu nebo oddělení, musíte být připraveni na to, že budete hodnoceni. Můžete se setkat s otázkou, co jste se vlastně ve svých…
Užitečné tipy pro sestavení dotazníku 360° zpětné vazbyKolik kompetencí by mělo být v dotazníku 360°ZV a které vybrat? Jaké položky se pro dotazník ukazují jako nejlepší? Kolik stupňů by měla mít hodnotící škála?
Studie: Co odlišuje úspěšné prodejce od neúspěšnýchNedávná studuje Steva W. Martina, který vyučuje obchodní strategie na University of Southern California, zkoumala, co odlišuje úspěšné prodejce od těch méně úspěšných. Na základě více než tisíců…
Firma musí fungovat od hlavyS problémy v podnikání se někdy potýká každý. Nejčastěji si je zdůvodňujeme neschopností zaměstnanců, konkurencí nebo krizí. Příčina problémů ovšem bývá mnohem prozaičtější na vině je nejčastěji…
Co (ne)říkat investorůmZaujmout potenciálního investora do té míry, že si s vámi sjedná schůzku, je velmi náročné. Řadě podnikatelů se však stává, že stejné úsilí již nedokáží věnovat přípravě na tuto schůzku. A to je velká…
Na našich výcvicích systemického koučování učíme účastníky mimo jiné pracovat s metodami a technikami, které vycházejí z poznatků neurověd (neurologie, neurofyziologie, neuropsychologie) o lidském…
Proč je lepší nechat hlasovou zprávuPřemýšlíte někdy nad tím, zda je během vašeho obchodního telefonování vhodné nechávat hlasové zprávy? Pokud nezanecháte hlasovou zprávu, je možnost uzavření obchodu nulová. Pokud zprávu zanecháte,…
Guy Kawasaki: Jak uspět v nové práciChcete-li uspět v nové pracovní roli, naučte se podlézat těm správným lidem a postarejte se o to, aby váš šéf vždy vypadal dobře. Tak zní doporučení úspěšného rizikového investora a autora populárních…
Dne 19. března 2015 se v pražském sídle společnosti RWE Česká republika a.s. uskutečnil 2. ročník Dne dodavatelů - setkání klíčových dodavatelů skupiny nominovaných na Top dodavatele pro rok 2014.…
