Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19997 článků.
Rozvojové manažerské rozhovory patří k nejobtížnějšímPeople management, umění řídit či vést své lidi, považujeme za samozřejmou součást výbavy každého leadera. Avšak sami manažeři přiznávají, že jsou v této oblasti neefektivní. Jedním z nejdůležitějších…
Tři tipy jak na společné manažerské vedeníZatímco vyjednávání s mnoha lídry a obhajoba vlastní práce je jistě náročná, komunikace s ostatními manažery a společné vedení zaměstnanců (nebo zaměstnance) je teprve oříšek. Server The Daily Muse…
Kariéra: Jak poznáte, že jste se ocitli ve slepé uličce?Možná, že patříte mezi ty šťastné, které jejich povolání skutečně baví a naplňuje. Každopádně, snad každý z nás chce mít pocit nějakého progresu, že? Jak poznáte, že příčka, na kterou jste se ve svém…
Nebojte se dávat zpětnou vazbuPoskytování zpětné vazby nepatří mezi neoblíbenější manažerské úkoly. Řada manažerů to považuje za zbytečné (zaměstnanci přeci sami nejlépe vědí, co dělají) nebo se chce vyhnout nepříjemnému pocitu…
Nedávno jsem na konferenci LRQA Forum prezentoval myšlenku, že určitý typ úloh odolává selskému rozumu a že pro jejich řešení je třeba použít vědeckou metodu. Tohle tvrzení se pak stalo předmětem…
Získejte více doporučení od zákazníkůPřímá doporučení zákazníků, tedy kontakty na potenciální zájemce o prodávaný produkt poskytnuté přímo stávajícími zákazníky, patří mezi nejkvalitnější kontakty, které prodejce může získat často mezi…
Jak vyváznout z pohodlnostiVystavěli jsme si společnost na konceptu utváření pohodlného života. V poslední době se ale zdá, že únik z pohodlnosti je překvapivě jediným způsobem, jak plně rozvinout a využít potenciál vlastní…
Nemusí to být kreativní, jen když to prodává?!Originální kreativní nápad nebo poctivá rutina a práce s daty? Co z toho má pro marketing větší význam a víc podpoří prodej? To jsou otázky, na které hledalo odpověď říjnové setkání Marketingového…
Brian Tracy: Jak být oblíbenějšíChcete být oblíbenější v práci i v soukromém životě? Pak se zaměřte na jednu ze základních lidských potřeb potřebu cítit se důležitý. Doporučuje to alespoň světově uznávaný spíkr a poradce Brian…
Co vám brání v úspěchu?Kdo by nechtěl v práci být úspěšný, spokojený a vydělávat hodně peněz? To se však snadněji řekne, než udělá. Navíc se často sami vymlouváme na nepříznivé okolnosti nebo si nalháváme, že úspěch přijde…
Firemní školské zařízení jako řešení baby boomu ve firmě (I. díl)Založit si rodinu je jedna věc, avšak zvládat péči o dítě a chodit zároveň do zaměstnání, když kapacita mateřských školek nedostačuje a hlídání nemáte, je věc druhá. Firemní péče o potomky zaměstnanců…
Kdy etiketa otevírá dveře v businessu?Jedině tehdy, když se nám její pravidla dostanou tzv. pod kůži, kdy je dokážeme automaticky uplatňovat v praxi. Pokud se nemusíme stresovat tím, jak se správně chovat, pak se můžeme více soustředit na…
PhDr. František Hroník je klinický psycholog s psychoterapeutickým vzděláním a praxí. Je odborným garantem kvality rozvojových a poradenských programů společnosti Motiv P. Je autorem odborných…
(SuperSaaS.cz, Praha) V poslední době se na řadu pracovních míst hlásí čím dál větší počet uchazečů. Klade to tak větší nároky na personalisty, kteří musí zvládnout značný počet uchazečů. Časově…
Jste workoholik? No a co?Člověk, který je označován za workoholika, je svým okolím vnímán vesměs negativně. Je to zkrátka někdo, kdo pracuje déle, než musí, což vyvolává dojem, že je nezodpovědný ke svému okolí i k sobě…
