Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19724 článků.
Dnešní doba nás zahlcuje informacemi, z nichž většina pro nás nemá valnou hodnotu. Listujeme marně řadou tištěných publikací, případně se snažíme nalézt správné řešení na internetu. Chceme se např.…
Šťastné vzděláváníV minulém článku jsme zmínili, že kvalitní rozvoj lidí je investice, která se vyplatí. Manažeři ovšem často uvádějí, že jim chybí peníze, a pracovníkům se zase nedostává času. Nabízí se otázka, jak…
Máte na to být manažerem prodeje?Úspěšní prodejci dostávají nabídky na postup do rolí manažerů prodeje, ne vždy je však takové povýšení žá…
Jak se stát expertemPokud chcete, aby vás v určitém oboru uznávali jako experta, musíte si v první řadě ujasnit, o jaký obor se jedná. Jestliže se například…
Jak zapojit sociální média do komunikace benefitůSociální média dnes usnadňují komunikaci se zaměstnanci o řadě témat, velmi efektivní mohou být například v komunikaci benefitů. Benefity jsou…
Nejhloupější otázky obchodních zástupcůJeffrey Gitomer, autor úspěšných knih o prodeji, ukazuje příklady hloupých otázek prodejců, které mohou jejich zákazníky odradit. Podívejme se na několik příkladů spolu s vysvětlením, proč takové…
Povýšit, nebo nepovýšit?Otázku vhodnosti povyšování úspěšných specialistů do manažerských rolí řeší většina firem. Na první pohled to…
Odkládání nemusí být jen špatnéVšude čteme, že odkládání povinností je problém, s nímž je třeba bojovat, ve skutečnosti to však vždy problém být nemusí. I…
3 způsoby zvýšení tržeb pomocí sociálních sítíJedno ze čtyř kliknutí na internetu má souvislost s Facebookem. A přitom stále jen méně než třetina firem využívá sociální sítě jako…
Jak bojovat s nedostatkem sebedůvěryVětšina lidí zažívá v průběhu své kariéry chvíle vážných pochybností o vlastních schopnostech. Nedostatek sebedůvěry n&…
Základy facilitace poradFacilitace neboli usnadňování slouží v manažerské praxi k dosahování skupinových cílů. Především se uplatňuje při týmových setkáních a poradách, které vedou takzvaní facilitátoři. Jejich úkolem je…
5 kroků k podnikatelské firemní kultuřeKterý podnikatel by nechtěl mít zaměstnance, kteří sdílejí jeho podnikatelského ducha, rozumějí jeho vizi a stejně nadšeně vnímají…
20 chyb HR ukazatelůMinimálně v posledním desetiletí investovala oddělení HR ve firmách po celém světě obrovské množství času a peněz do vývoje HR ukazatelů…
Firmy, jejichž HR oddělení oznamují zaměstnancům propuštění e-mailem, by měly být velmi obezřetné. Pomineme-li etickou stránku věci, je tu ještě…
Studie: Postavení žen ve vedení německých finančních institucíI když ženy představují většinu pracovníků v německém finančním sektoru, v nejvyšším vedení finančních institucí stá…
