Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13037 článků.
V nové studii identifikujeme atributy skvělých vůdců a nominujeme nejlepší manažery 20. století.Co jsou elementy toho, co nazýváme vůdcovství? Jistě zahrnují schopnost mít vize, vytrvalost, kuráž,…
Proč šéfové odcházejí?Všichni zaměstnanci žijí v prostředí, kde jednoho dne mohou narazit na nepříjemné kolegy, nereálné kvóty nebo náročné šéfy, kteří je donutí odejít. Co ale nutí samotné šéfy k tomu, aby odcházeli a…
I když přibližně čtvrtina amerických zaměstnanců zná staršího kolegu, který kvůli svému věku přišel o místo, povýšení nebo vyšší mzdu, více než dvojnásobný počet firem se snaží starší zaměstnance…
Rozvíjet přednosti, nebo slabosti?V manažerských kruzích se traduje, že vedoucí pracovníci by se měli soustředit na své silné stránky a neusilovat o rozvoj těch slabých. Vždy je však třeba vycházet z reality. Silné stránky je třeba…
E.K. pracoval pro jistou softwarovou firmu a na začátku měl jen jednoho šéfa. Pak byl vybrán, aby pomáhal vést nový produkta najednou se jeho šéfové znásobili.Byl tu ředitel prodeje a ředitel…
Muzeum je můj druhý domovRozhovor s ředitelkou Uměleckoprůmyslového musea Helenou Koenigsmarkovou.V čele Uměleckoprůmyslového musea (UPM) jste od roku 1991. Co pro vás tento prestižní post znamená?Včera jsem byla na kolokviu…
Umění pracovatJe to to, co cítí námořník, který drží kormidlo a vítr mu ošlehává tvář, to, co cítí malíř, když barvy na plátně začínají nabírat napětí, živoucí formu. Tato slova napsal americký psycholog Mihaly…
Boj s prezentismem v chřipkové sezóněS přicházející zimou se zaměstnavatelé začínají obávat chřipkových onemocnění. Přesněji řečeno se obávají toho, že zaměstnanci budou chodit do práce i přesto, že budou takovým onemocněním postiženi, a…
I když má vaše firma omezený rozpočet, může na konci roku projevit uznání svým zaměstnancům a společně oslavit Vánoce. Mnohdy je velice náročné přivést zaměstnance k tomu, aby cítili, že mají pro…
Získejte zpětnou vazbu od kohokolivAž 50% českých zaměstnanců říká, že neví, jaký výsledek se od nich čeká - jinými slovy - nezná své cíle. Téměř 80% si stěžuje, že jim chybí zpětná vazba - neví, zda se věnují správným věcem, zda je…
Vzdělávání je věcí výsledkůKonzultant Cal Wick, prezident americké společnosti Fort Hill Company, která se zabývá manažerským poradenstvím, se již přes dvacet let věnuje výzkumu zefektivňování firemního vzdělávání. Viděl mnoho…
Reklama a reprezentace v daňových nákladech II.V první části článku o reklamě a prezentaci ve světle daňových nákladů jsme se dozvěděli, že tyto náklady jsou vymezeny pouze v 25 odst. 1 písm. t) zákona o daních z příjmů jakožto výdaje zejména na…
Odpovědnost v subkontraktorských vztazíchBritský Odvolací soud rozhodl o tom, že všichni subkontraktoři musejí sdílet náklady nehod na pracovišti, které jsou způsobeny jednotlivým zaměstnancem.Obecně jsou britští zaměstnavatelé zodpovědní za…
Zaměstnancům poskytujeme i příspěvek na svatbuRozhovor s Danuší Slížkovou, HR manažerkou společnosti COMS.Jak pečuje společnost COMS o své zaměstnance?Vytváříme zaměstnancům příjemné pracovní prostředí. Naši zaměstnanci mají zvláštní výhody -…
Co ví firma Procter & Gamble o designu?Řediteli koncernu Procter & Gamble je 58 let a má prosluněnou kancelář bez dveří s vystavenými vzorky perfektně navržených produktů. Díky vedení P&G v Asii, Japonsku a řadě dalších zkušeností…
