Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13431 článků.

icon Kontrolujte své dodavatele! Dřív, než bude pozdě

27.4.2026 

Útoky přes dodavatele nejsou výjimkou, ale pravidlem. Příklady z EU ukazují, jak snadno může selhání třetí strany ohrozit data i reputaci organizace.

Kontroly inspekce práce v roce 2026: hlavní priority jsou nelegální zaměstnávání a odměňování

27.4.2026 

Státní úřad inspekce práce (SÚIP) zahájil kontrolní akce na základě plánu pro rok 2026. Mezi hlavní priority patří nelegální zaměstnávání, zastřené zprostředkování práce, odměňování včetně dohod,…

Změna práce už negarantuje vyšší mzdu, roste význam vedení a duševní pohody

24.4.2026 

Změna zaměstnání už pro řadu specialistů a manažerů nepředstavuje automatickou cestu k vyššímu příjmu ani kariérnímu posunu. Vyplývá to z nového průzkumu společnosti Antal Aktivita specialistů a…

Článek v rámci předplatného icon OpenAI přitvrzuje v boji o firemní klienty

24.4.2026 

Interní memorandum OpenAI ukazuje, že boj o podnikové zákazníky prudce zesílil. Firma už nestaví jen na technologickém náskoku, ale i na rychlejších obchodech, nové cenotvorbě a tvrdším srovnání s…

Článek v rámci předplatného icon Chybami se člověk učí: Motivujte své podřízené k tomu, aby se dovedli poučit z chyb

24.4.2026 

Jednou z klíčových dovedností, které by si měli všichni pracovníci osvojit, je schopnost poučit se ze svých chyb. A vy jako jejich vedoucí byste se měli snažit vytvořit takové pracovní prostředí, ve…

Vítězem Zákona roku je flexinovela zákoníku práce, bodovaly také daňové a účetní změny

24.4.2026 

V letošním, v pořadí už sedmnáctém, ročníku projektu Zákon roku slaví vítězství novela zákoníku práce, tzv. flexinovela. Právě ona podle organizátorů projektu nejlépe reflektuje současné…

„Desítky procent firem na životopisy vůbec nereagují,“ říká Michal Španěl z JenPráce.cz. „Uchazeči ale ghostují také.“

Audio  23.4.2026 

Český náborový trh v roce 2026 definuje oboustranná komunikační krize, které dominuje fenomén ghostingu, a nastupující dominance AI. Ta už umazala 15 % administrativních pozic pro juniory, zatímco…

Článek v rámci předplatného icon Psychologické triky, díky kterým uzavřete více obchodů

23.4.2026 

I když si myslíme, že jsme především racionálně uvažující bytosti, pravda je taková, že velká část našeho rozhodování a vyhodnocování situací probíhá na podvědomé úrovni. A to je něco, s čím musí umět…

Absolventům chybí praxe, orientace ve firemních procesech a schopnost zvládat pracovní tempo

22.4.2026 

Přechod absolventů do prvního zaměstnání zůstává slabinou českého trhu práce. Téměř polovina z nich tvrdí, že postrádá orientaci ve firemních procesech, třetině chybí praktické zkušenosti a…

Článek v rámci předplatného icon Osm zvyků úspěšných podnikatelů a lídrů

22.4.2026 

Úspěch v podnikání ani ve vedení lidí není otázkou jednorázového rozhodnutí nebo náhody. Skutečný a udržitelný úspěch totiž stojí na každodenních návycích, které se postupně skládají do dlouhodobých…

Článek v rámci předplatného icon Microsoft testuje autonomní AI pomocníky v Copilotu

22.4.2026 

Microsoft zkouší v Microsoft 365 funkce inspirované agentním nástrojem OpenClaw. Cílem je dostat do kanceláří asistenty, kteří nečekají jen na dotaz, ale průběžně sledují poštu, kalendáře a pracovní…

Článek v rámci předplatného icon Nejčastější chyby, které manažeři dělají při vedení týmových porad

21.4.2026 

Týmové porady mají být efektivním nástrojem, jak spolu mohou týmy sdílet informace, dělat společná rozhodnutí a rozdělovat si práci. Praxe ale bývá často jiná. A mnozí pracovníci vnímají tato setkání…

Článek v rámci předplatného icon AI datacentra zdražují SSD a mění ekonomiku infrastruktury

21.4.2026 

Poptávka AI datacenter žene nahoru ceny SSD i pevných disků. Ukazuje se tak, že generativní AI není jen software a modely, ale také fyzická infrastruktura, která tlačí na rozpočty napříč celým trhem.

Duševní zdraví jako priorita HR: Přijďte zjistit, jak efektivně chránit své týmy i firemní rozpočet

21.4.2026 

Psychické potíže, stres a vyhoření jsou dnes v Evropě příčinou každé třetí neschopenky a pro firmy znamenají citelnou ztrátu produktivity. Jak těmto situacím předcházet a jaká je reálná návratnost…

Martin Kalenda, Image Lab: „Radical Responsibility není jen pojem, ale vědomí, že pokud chci, aby věci fungovaly, nikdo jiný než já to neudělá“

Audio  21.4.2026 

V každé organizaci může nastat situace, kdy se i přes špičkové technologie a certifikované odborníky rozvoj zastaví na mrtvém bodě. Často za tím stojí firemní alibismus – stav, kdy sice panuje shoda…

Výpis 106120 z celkem 13431