Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Sedm (tedy devět) smrtelných hříchů konzultantů v oblasti výkonnosti Přechod původních školitelů na moderní konzultanty v oblasti výkonnosti s sebou nese mnoho poučných lekcí. Článek tyto nové poznatky shrnuje do několika bodů, s…
Deset principů motivace Manažeři si často pokládají otázku, jak motivovat své zaměstnance, aby…
Postoje managementu ovlivňují postoje zaměstnanců Úspěšnost firmy závisí na jejích zaměstnancích. Zaměstnanci jsou na druhou…
Mentoring snadno a rychle O mentorování se dnes hovoří více než kdy jindy. Ukazuje se, že podporuje…
Martinův zákon zaplavení Není žádným tajemstvím, že celá řada manažerů a zaměstnanců podléhá…
Dojíždějící zaměstnanci vynervují celé pracoviště Zaměstnanci, kteří do zaměstnání dojíždí, jsou velmi často stresovaní a…
Naslouchat, naslouchat, naslouchat Slyšet a naslouchat jsou dvě odlišné věci. Abychom slyšeli, potřebujeme…
Vezměte čas do vlastních rukou Jak se rozvíjí naše kariéra, přibývají nám povinnosti a odpovědnější práce.…
Deset způsobů, jak získat denně nejméně dvě hodiny navíc Získáme-li denně dvě hodiny navíc, týdně je to 14 hodin a ročně 728 hodin,…
Měli bychom spoléhat na první dojem? První dojem bývá jednou z nečastějších chyb, které se dopouštíme při…
8 nejčastějších chyb při elektronické komunikaci Autorka článku si po záplavě elektronické pošty, kterou denně ve své firmě…
Když se vytíženému nechce cvičit Pracovně vytížení lidé znají ten pocit budík zazvoní v půl šesté ráno a…
Jazykové kurzy pro zaměstnance nelze vybírat naslepo Studium jazyků ve firemních kurzech probíhá na začátku většinou s…
