Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 16671 článků.
Na britských pracovištích, univerzitách a některých středních školách se začaly dít divné věci. Do kanceláří a jídelen se instalují televize, kterých zaměstnanci hojně využívají někteří chodí do…
Ten, kdo říká, že z oddělení lidských zdrojů neexistuje cesta vzhůru, jistě nečetl výsledky posledních studií na toto téma. Z nich vyplývá, že v roce 2001 si minimálně 30 pracovníků oddělení lidských…
Jak hodnotné jsou vaše hodnoty?Organizace se neustále mění. Nejlepší zaměstnanci přitom ale vědí, že mohou odejít jinam, pokud jim současný zaměstnavatel neposkytne to, co žádají. V takové situaci se často hovoří o penězích. Peníze…
Strategie není sprosté slovoKeith Yamashita má pověst velmi kreativního poradce a jeho rady vychází z osobní zkušenosti. Vede tým zkušených odborníků, který je velmi různorodý patří sem mimo jiné spisovatel, bývalý právník či…
Co to tady páchne?Pro většinu amerických zaměstnanců představuje silná vůně kolegovy kolínské jen drobnou nepříjemnost. Jsou však i tací, u kterých může vyvolat silnou alergii. Ta se projevuje silnými bolestmi hlavy,…
Firmy prochází chaotickým obdobím, kdy si musí hledat své místo na trhu a v konkurenci. Totéž platí i o jejich vztahu k zaměstnancům současní zaměstnanci jsou jiní, než byli ti před několika lety.…
Budiž světlo aneb Manažerské audityPodniky nechávají své vedoucí představitele často prověřovat různými poradci. Audity u vedoucích nechává provádět odhadem více než polovina středních podniků a velkých koncernů. O cíli a průběhu…
Ekonomové nejsou již v současné době jediní, kdo mohou hovořit o deflaci. Pojem deflace se nyní dostává do úst i manažerům lidských zdrojů, potažmo náborářům, a to v souvislosti s životopisy žadatelů…
Propuštění zaměstnanci často cítí potřebu nějak se bývalému zaměstnavateli pomstít. Ne všichni to nakonec udělají, jisté nebezpečí však existuje a podniky by s ním měly počítat. Článek připomíná…
Stanovování cílů je velmi důležitá a chvályhodná činnost, je ovšem třeba k ní správně přistupovat. Špatně stanovené cíle mohou mít zásadní negativní vliv na každého konkrétního člověka nebo podnik.…
Manažerská lekce od AristotelaChceme-li definovat vůdcovství jedním slovem, nabízí nám autor článku jako definici slovo ovlivňování. Jestliže někoho vedeme, působíme na něho nejrůznějšími prostředky a ovlivňujeme jej tak, aby…
Z historie e-komerceJe těžké uvěřit tomu, že e-komerce neexistuje ještě ani celých deset let a zaznamenala přitom tak velký a rychlý rozvoj. Je tomu ale skutečně tak, a autorka článku se proto rozhodla popsat dosavadní…
Manažerská hra na schovávanouV současné době se stále více firem snaží vycházet svým zaměstnancům vstříc tím, že jim umožní pracovat z domova. Tato situace však klade zvýšené nároky na projektové manažery, kteří jsou nuceni své…
Všichni známe ten pocit při nástupu na nové pracoviště. V noci nemůžeme spát, svírá se nám žaludek a nejraději bychom našli způsob, jak se vyhnout tomu, co nás čeká. Ať už jsme se na novou práci…
Zaměstnavatelé a vedoucí pracovníci bývají většinou motivovaní sami o sobě. Nepotřebují tak často někoho, aby jim říkal, co mají dělat. Není však možné, aby totéž očekávali od svých podřízených.…
