Pro hledaný výraz "Organizace pracovn" bylo nalezeno 2700 článků.
Dívat se, jak vám šikovný zaměstnanec odchází, není nikdy lehké, zvlášť tehdy, jedná-li se o slibný talent, jehož odchod vás nepříjemně překvapí. Nechceme, abyste začali být zbytečně paranoidní, ale…
Na konci roku se většinou snažíme přinést našim čtenářům nejen další porci know-how z oblasti rozvoje a vzdělávání v organizacích, ale také něco k zamyšlení. V tomto čísle jsme proto zaměřili více na…
V dnešní době plné technologií se pojem digitalizace skloňuje ve všech pádech. Co si pod ním ale skutečně představit? Znamená zjednodušení, nebo spíš chaos? Kateřina Švidrnochová, konzultantka a…
Ty zůstaneš a tebe nahradí robot. Jak správně implementovat AI ve firmě?Umělá inteligence proměňuje pracovní trh k nepoznání. Generativní AI je veřejně dostupná sice jen pár let, firmy už ji ale zařazují do svých pracovních procesů. Jenže při zbrklé implementaci dynamické…
Self-management: Co to je a jak to můžete využít k vyšší produktivitě?V dnešním dynamickém prostředí je efektivní leadership založen nejen na řízení ostatních, ale především na schopnosti řídit sebe samého. Anglický výraz „self-management“, neboli řízení sebe sama,…
Máte zájem rozvíjet své manažerské dovednosti nebo lépe porozumět mezilidským vztahům a manipulaci v pracovním prostředí? Zveme vás na dva praktické webináře, které vám poskytnou užitečné nástroje pro…
Revoluce v práci s umělou inteligencí pro firmyS nástupem umělé inteligence (AI) do firemního prostředí dochází k významným změnám v tom, jak zaměstnanci plní své pracovní úkoly. Jedním z nástrojů, který tento proces urychluje, je Copilot v…
Jitka Tejnorová je zakladatelka a jednatelka společnosti DMC management consulting, Master Trainer metodiky Training Within Industry (TWI) a uznávaná krizová manažerka v oblasti řízení lidských…
Společnost Up Česká republika, specialista na péči o zaměstnance, spouští v rámci své motivační platformy Můj Up v balíčku Verso novou službu Spolujízda, kterou mohou kolegové využít při…
Etický kodex je klíčovým dokumentem. Definuje základní zásady hodnoty organizace a určuje její dlouhodobou kulturu. Často však zůstává jen na papíře, který nikdo nečte ani nebere vážně. Jak vytvořit…
Studie Gallupova ústavu ukazují, že demotivace a nespokojenost zaměstnanců stojí globální ekonomiku ročně až 200 bilionů korun. Tyto ztráty se projevují nižší efektivitou a výkonností firem po celém…
S cílem propojit ženy napříč generacemi a inspirovat je k osobnímu i profesnímu růstu založila manažerka Renata Mrázová spolek Inspire & Impact Network. Jde o platformu, která sdružuje ženy z…
Josef Hajkr, SHINE Consulting: Přeceňujeme význam technologií a podceňujeme roli lidíImplementace digitálních technologií, včetně umělé inteligence, je nezbytná pro konkurenceschopnost firem, ale úspěch závisí na tom, jak nástroje integrujeme a jak je přijmeme. Josef Hajkr, zakladatel…
Implementace digitálních technologií, včetně umělé inteligence, je nezbytná pro konkurenceschopnost firem, ale úspěch závisí na tom, jak nástroje integrujeme a jak je přijmeme. Josef Hajkr, lídr a…
V podcastu HR News jsme přivítali Jitku Kratochvílovou, HR ředitelku logistické společnosti JUSDA Europe, která se podělila o příběh transformace této firmy, jež v České republice působí již více než…
