Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Hodnocen" bylo nalezeno 4182 článků.

Zaměstnanci společnosti Aviva se vzájemně nominují na odměny

30.8.2011 

Britská pojišťovací skupina Aviva implementovala schéma pro uznávání a motivaci zaměstnanců s názvem Spotlight. Jedná se o program určen&…

icon PepsiCo připravuje globální pravidla udržitelného zemědělství

26.8.2011 

Výrobce nealkoholických nápojů PepsiCo se chystá spustit novou globální iniciativu pro podporu udržitelného zemědělství. Iniciativa má b&…

Jak si udržet manažery s vysokým potenciálem

26.8.2011 

Výzkumy z poslední doby ukazují, že vysoce výkonní manažeři opouštějí své zaměstnavatele bez ohledu na to, v jak neutěšeném stavu…

icon Steve Jobs rezignoval

25.8.2011 

Ekonomické rubriky světových médií dnes přinášejí tutéž zprávu - zakladatel společnosti Apple Steve Jobs rezignoval na post vý…

Článek v rámci předplatného icon Hodnota zákazníků je větší, než si myslíte

24.8.2011 

Platící zákazník je krví společnosti. Mnoho podnikatelů si myslí, že jejich hodnota je jen rozdíl mezi tržbami a náklady. Ve skutečnosti se v&…

Článek v rámci předplatného icon Jak proměnit uživatele zkušební verze na platící zákazníky

11.8.2011 

Pokud pracujete v oblasti SaaS (software as a service), jsou tržby vaší společnosti závislé na tom, do jaké míry se vám daří měnit nab&…

icon Apple se blíží postu největší firmy světa

10.8.2011 

Americký výrobce spotřební elektroniky Apple překonal v úterý 9. srpna 2011 na chvíli těžařský koncern Exxon Mobil, a stal se tak největší firmou světa z hlediska své tržní hodnoty. Informovala o tom…

Odlišné firemní kultury dělají z fúzí a akvizic velice riskantní záležitost

8.8.2011 

Do jaké míry může neúspěšná integrace rozdílných firemních kultur ovlivnit úspěch celé transakce? Firmy, které se zúčastnily posledního globálního průzkumu „Culture Integration in Mergers&…

Jak představit koncepci řízení talentů nejvyššímu vedení

5.8.2011 

Manažeři odpovědní za řízení talentů musejí být schopni jednat s nejvyšším vedením firmy, chtějí-li získat podporu pro své iniciativy. Vedení od nich očekává, že dokáží své myšlenky a výsledky…

icon Studie: Generace Y není tak jiná, jak vypadá

2.8.2011 

Nejmladší generace zaměstnanců, tzv. Generace Y nebo Millenials, je obecně vnímána jako výrazně odlišná a těžko řiditelná. Ve skutečnosti se v&…

Článek v rámci předplatného Dave Ulrich - průkopník myšlenky business partnerství, nejvlivnější osobnost v oblasti řízení lidských zdrojů a mormonský misionář

1.8.2011 

HR must give value or give notice je jedna z mnoha provokativních myšlenek, jejichž autorem je Dave Ulrich, který již před deseti propagoval myšlenku, že se HR manažeři musí stát business partnery top…

Zahraniční zkušenosti jsou doslova k nezaplacení

1.8.2011  Rozhovor s Ondřejem Slabým, personálním ředitelem společnosti Coca-Cola HBC Česká republika

Ondřej Slabý vystudoval pedagogiku na Filozofické fakultě Univerzity Karlovy. V oblasti HR se pohybuje od roku 1996. Nejprve působil na trhu telekomunikací ve společnostech Eurotel, TMobile a…

Adidas rozšiřuje nabídku volitelných benefitů

29.7.2011 

Výrobce sportovních potřeb, obuvi a oblečení Adidas rozšířil své schéma volitelných zaměstnaneckých výhod o program péče o…

Článek v rámci předplatného icon 8 rad, jak profesionálně využívat Twitter

26.7.2011 

Máte firmu na Twitteru? Možná byste měli. 200 milionů uživatelů, kteří zašlou přibližně 65 milionů tvítů denně – to už stojí za úvahu. Ale nav&…

icon 10 nejlepších způsobů, jak dnes můžete ztratit zákazníky

22.7.2011 

Brett Clay, úspěšný konzultant a autor knih o prodeji, přináší shrnutí 10 hlavních chyb, které se objevují u prodejců. Podle Claye…

Výpis 24912505 z celkem 4182