Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13515 článků.
Mladá generace (3/3): Jak z ní dostat to nejlepšíTo, jak s mladými lidmi jednat, už z předchozího dílu víme. Jak s nimi však pracovat, abychom od nich získali to nejlepší, co za sebe a ze sebe mohou dát?
Jak nejlépe najímat pro firemní digitální iniciativu (2/2)V předchozím článku jsme viděli, že pokud chcete najmout ty správné lidi pro vaše digitalizační projekty, musíte se soustředit nejen na jejich technické dovednosti.
4 nenápadné vlastnosti kvalitního kandidáta na obchodní poziciNajít kvalitního prodejce je čím dál tím těžší. Je totiž jenom málo skutečných profesionálů, kteří si tento obor dobrovolně vybrali a kteří se mu chtějí dlouhodobě věnovat. Naopak je řada těch, kteří…
Šéfkou Péče o zaměstnance Air Bank je nově Soňa Schwarzová z Českých drahNovou členkou nejvyššího vedení Air Bank se v prosinci stává Soňa Schwarzová, která se ujala pozice ředitelky Péče o zaměstnance banky. Štafetu přebírá pro Veronice Horákové, která v říjnu nastoupila…
Čtyři předsevzetí, která by si obchodník měl dát na nový rokBlíží se konec roku, při kterém všichni hodnotí uplynulých dvanáct měsíců a dávají si předsevzetí na rok nastávající. V dnešním článku se podíváme, jaká čtyři předsevzetí by si měli dát do nového roku…
Společnost DATACENTRUM systems & consulting, a.s., oslavila letos již 30 let od svého založení. Od začátku svého působení na českém a slovenském trhu se zabývá vývojem, implementací a podporou…
Jak nejlépe najímat pro firemní digitální iniciativu (1/2)Chcete-li digitalizovat svůj provoz, musíte najít talentované lidi. Jak to dělají společnosti, které jsou v obsazování digitalizačních projektů úspěšné? Nejde o to nabídnout vyšší mzdu, ani o to, že…
Trendy v zaměstnaneckých benefitech pro rok 2020Tím, že benefity hrají čím dál tím důležitější roli v rozhodování zaměstnanců o zaměstnavateli a o nabízených pozicích, se posouvají i očekávání klientů. Vaše firma by proto neměla v žádném případě…
Mladá generace (2/3): Jak ji motivovatTo, jací dnešní mladí lidé skutečně jsou, již víme z minulého článku. A charakteristiky to jsou povzbudivé. Jak s nimi však jednat, aby byli motivovaní?
Vzdělávací společnost Recruitment Academy letos už popáté ocenila firmy z nejlepším HR marketingem v šesti kategoriích: Pracovní inzerát roku, Náborová kampaň roku, Kariérní stránky roku, Kariérní…
30 let posametového podnikání: Od frajerů ve velkých autech k seriózním dříčůmV 90. letech se lidé nadšení z nových svobod po hlavě vrhali do podnikání ve vidině rychlého zbohatnutí a získání společenského postavení. Za svou naivitu často tvrdě dopláceli. Banky byly vstřícné…
5 zvyků, díky kterým si udržíte pozitivní přístup a motivaciVýsledky a dlouhodobý úspěch v prodeji jsou do velké míry ovlivněny přístupem a psychickým rozpoložením daného obchodníka. Ti nejlepší obchodníci se dovedou mentálně obrnit proti neúspěchu, umí…
Pět HR dovedností, které jsou povinností pro každého manažeraSnažíte se školit člověka, který se nově stal manažerem? Snažíte se ujistit, že má všechny predispozice k tomu, aby se stal vedoucím týmu lidí? Je nutné mu z vaší pozice předat potřebnou průpravu, co…
Ačkoliv existuje mnoho platforem a oblastí vzdělání, které je třeba brát v potaz při přijímání na novou pozici nebo v kariérním postupu, jedno jméno vyniká – Microsoft. Právě certifikace této…
Širší pravomoci zaměstnanců jako cesta k vyšší efektivitě práceMnoho manažerů s autoritářskými sklony se mylně domnívá, že efektivity práce u jejich podřízených lze dosáhnout skrz mikro-management a skrz co nejpřesnější a nejpodrobnější instrukce zadávené…
