Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19832 článků.
Chcete se stát COO? (2/2)V předchozím článku jsme viděli, o čem vlastně je pozice Chief Operation Officer – COO. Nyní se podíváme, jaké další dovednosti by měl člověk v této roli mít, aby uspěl.
Prevence čtyř nejtypičtějších příčin syndromu vyhořeníSyndrom vyhoření je velmi závažným stavem, který ohrožuje nejenom pracovní výkonnost a motivaci zaměstnance, ale i jeho zdraví. Vyhořelý pracovník ztrácí zájem o svoji práci, není schopen efektivně…
Pět věcí, které dovedou klienty na zákaznickém servisu naštvatZákaznický servis je často jako provazochodectví. Stokrát můžete udělat všechno dobře, ale stačí jedna fatální chyba, a vše je ztraceno. Ve vztahu ke klientovi se nesmíte určitých věcí dopustit, aby…
Delegování: Zásadní věc, která vám pomůže dosáhnout úspěchuVáš čas je cennější než peníze, které máte. Víte proč? Obzvláště majitelé firem často chtějí všechno dělat sami – koneckonců jsou to oni, kdo zná jejich podnikání nejlépe, že?
Neeco Global ICT Services: Martin Matuna novým personálním ředitelemSpolečnost Neeco Global ICT Services oznámila jmenování Martina Matuny do funkce HR ředitele. Matuna bude zároveň řídit personální agendu celé skupiny Neeco Group českého podnikatele Davida Pátka.
Ptají se vás na radu? Nejlepší tipy pro lidi, kterým je těsně nad 20Máte příbuzné, přátele nebo kolegy, kteří právě prožívají léta těsně po dvacítce? Pak byste jim mohli dát několik tipů, na co se v těchto letech zaměřit.
Chcete se stát COO? (1/2)Chtěli byste se ze své současné oblasti pustit do něčeho, co je skutečně náročné? Zkuste se stát šéfem provozu (Chief Operation Officer – COO). O náročnosti vypovídá už to, že tento topmanažer je…
Mladá generace (3/3): Jak z ní dostat to nejlepšíTo, jak s mladými lidmi jednat, už z předchozího dílu víme. Jak s nimi však pracovat, abychom od nich získali to nejlepší, co za sebe a ze sebe mohou dát?
„Wellbeing“: holistický přístup ke čtyřem kategoriím osobní pohody na pracovišti„Wellbeing“, neboli osobní pohoda, je asi něco, co není potřeba personalistům a manažerům nijak představovat. Jedná se jednoduše o pocit komfortu, bezpečí a pohody, kterého se snaží firmy u svých…
Technologické procesy se změnily, ale lidé ne. Dovednosti TWI jsou dnes důležitější než kdy jindyPatrick Graupp byl jako autor metodiky TWI a TWI Senior Master Trainer hlavním řečníkem na letošní konferenci DMC. Představil transformaci kultury společnosti s TWI & Kata, nahlédl do oblasti…
Na každého z účastníků vašich seminářů působí vnější vlivy. Od samého začátku jsou vnímaví a pomocí smyslů přímo „skenují“ své okolí v místnosti. Ve velké většině případů právě jejich vnímání, pocity…
Jak nejlépe najímat pro firemní digitální iniciativu (2/2)V předchozím článku jsme viděli, že pokud chcete najmout ty správné lidi pro vaše digitalizační projekty, musíte se soustředit nejen na jejich technické dovednosti.
Mentoring pomáhá firmám i jednotlivcům čelit výzvám a změnámMonika Kavanová má letitou personalistickou praxi na řídících postech ve velkých korporacích jako Oracle či Microsoft a v současnosti působí jako mentorka a konzultantka. Problematiku mentoringu jsme…
4 důvody, proč sdílet se světem doporučení vašich klientůV celé řadě oborů je tolik konkurence a tolik boje o zákazníky, že zaujmout klienta je někdy velmi těžké. Jedním ze způsobů, jak získat určitou konkurenční výhodu v prezentaci vašeho produktu, je…
Jak zajistit, aby vaše virtuální porady začaly včasChcete-li získat maximum z virtuálních porad, můžete udělat několik věcí, aby to fungovalo efektivněji. První věc, o kterou se musíte postarat, je, aby vaše virtuální porady začínaly včas.
