Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 17329 článků.
Zefektivnit interní komunikaci napříč odděleními i hierarchií firmy, zlepšit vztahy a vytvořit takové firemní prostředí, ve kterým lidem bude dobře, nebudou odcházet a zároveň bude zajímavé i pro…
Pro úspěch v prodeji je nutné přestat nad vším příliš přemýšletŘada obchodníků nedosahuje v prodeji takových úspěchů čistě kvůli tomu, že příliš přemýšlejí nad negativními věcmi. Často se obávají neúspěchu, předpokládají, že je klient odmítne, nevěří si a celkově…
Kongresy a meetingy bývají vyčerpávající, a proto je dobré poskytnout účastníkům také možnost relaxu. Kde jinde toho dosáhnout lépe, než v západočeském městě, které je oblíbené nejen v období…
B2B obchodování: 4 otázky směrem ke klientovi, díky kterým uzavřete obchod snůB2B obchodování má svá specifika, která musí prodejce umět vnímat a používat. V tomto článku vám poradíme, jaké čtyři sugestivní otázky položit klientovi, abyste s ním uzavřeli obchod o co největším…
Jak naučit vyšší management brát mladší kolegy vážněVětšina firem si uvědomuje, jak důležitá je diverzita mezi zaměstnanci a že je nutné přinést takříkajíc svěží vítr do stojatých vod firmy, pokud chceme, aby byla inovativní, moderní a udržitelná.…
Jak žít život s minimem neúspěchůSelhání je něco, co všichni známe – to však neznamená, že bychom i přesto nemohli uspět. Když začnete přemýšlet pozitivněji, zlepšíte své šance na úspěch a pokrok kupředu směrem k vašim cílům. Proto…
Nejinovativnější země světa (1/2)Kontinuální investice a leadership jsou těmi nejzásadnějšími faktory pro udržení inovačního pokroku. Globální investice do výzkumu a vývoje jsou důležité pro celosvětový hospodářský růst.
Čtyři zásady úspěšného školení zaměstnancůPříprava školení zaměstnanců je pro personalistu nebo vedoucího týmu velký úkol. Může se totiž jednat o nesmírně přínosnou aktivitu, která pomůže týmu a zaměstnancům podávat lepší výkony a přinášet…
Odpolední a večerní rituály, díky kterým budete produktivnějšíProduktivita a efektivita práce jsou naučené schopnosti. Existují určité zvyky a rituály, které vám pomohou stihnout toho více, odvést skvělou práci a lépe skloubit pracovní a osobní život. V dnešním…
Několik způsobů, jak udržet pracovníky obchodního týmu motivovanéMotivace členů týmu je jednou z klíčových úloh vedoucího. A protože v obchodním prostředí, které tolik závisí na psychickém rozpoložení a přístupu jednotlivých obchodníků, na motivaci opravdu záleží,…
Pět neverbálních signálů, kterým musíte u kandidáta na pohovoru věnovat pozornostJestliže někdo umí správně číst neverbální komunikační signály, které nevědomky vysílá jejich protějšek v konverzaci, může se o daném člověku dozvědět více, než jenom z toho, co daný jedinec říká. I…
Pět vlastností lidí, kteří se stali milionářiStát se opravdu bohatým vyžaduje určitou dávku odvahy, odhodlanosti, ale i realismu. Důvod, proč většina lidí nezbohatne, je většinou ten, že nemají ten správný přístup. V tomto článku vám ukážeme pět…
Jak prodat své nápady na pracovištiPracoviště jsou plná lidí, kteří se snaží prodat své nápady ostatním. Kdo jsou ti nakupující? Jejich šéfové.
V Empire letos vstupujeme do druhé dekády od počátku výuky licencovanou metodou Direct Method for English (DME). Za deset let se nám výuka osvědčila v každém aspektu – potvrdilo se nám, že metoda…
Stres, nervozita, pocit nejistoty. S těmito a mnohými dalšími negativními jevy se setkává valná většina pracujících. To vše lze ale odbourat a „přepnout" do jiného módu. A jelikož to nikdy nejde na…
