Pro hledaný výraz "Firemn" bylo nalezeno 5273 článků.
Internet ve firmě - dobrý sluha, ale zlý pánStudie Internet v českých firmách z listopadu minulého roku se mimo jiné zabývala otázkou, jaké problémy brání nebo ztěžují uplatnění Internetu ve firmách. Výzkumu se zúčastnilo 2866 firemních…
Rozhovor s Štěpánkou Falberovou, vedoucí personálního oddělení IKEA Česká a Slovenská republikaŠtěpánka Falberová - působila čtyři roky ve švédské firmě ?-Laval, kde získala zkušenosti s personalistikou. V roce 1993 začala pracovat pro HR oddělení ve společnosti IKEA v oblasti náboru…
6 tipů pro mzdové systémyIntegrace a usměrnění mzdových systémů pomáhá firmám k vyšší efektivitě a zdokonalení obchodních strategií. Článek proto shrnuje šest konkrétních rad pro nejdokonalejší využití mzdových systémů v…
Večírky nejen vánoční aneb všeho s m(M)írou!Čas vánočních večírků je již sice za námi, firemní oslavy ale můžeme očekávat i při jiných příležitostech. Ten, kdo si myslí, že se na těchto akcích může uvolnit a nevázaně se bavit, se mýlí. Pokud…
Rozhovor se Soňou Štroufovou, ředitelkou divize HR v eBanceVystudovala Vysokou školu ekonomickou v Praze, po dvouleté praxi ve školství pracovala v různých obchodních a manžerských pozicích. V roce 1995 nastoupila ke společnosti R.J.Reynolds na pozici…
Cvičení a programy zdravého životního stylu sponzorované zaměstnavateli již v USA konkurují populární Atkinsově dietě. Průzkumy uvádějí, že určitý program podporující zdraví zde nabízí svým…
Řízení bezpečnosti může být ve firmě ožehavým tématem. Je lepší postupovat systematicky nebo se přizpůsobovat chování zaměstnanců? Měl by bezpečnost řídit management, nebo zaměstnanci? Na tyto a další…
Rozhovor s Jiřím Vackem - ředitelem úseku lidských zdrojů společnosti Nestlé ČeskoZkušenosti z oblasti personalistiky získal jako personální manager ve společnosti Walter a v české pobočce francouzské společnosti Sagem v pozici personálního ředitele. Současnou pozici v Nestlé…
Marně svírá pěstičky, nemá krevní destičkyNigérijec Aleobiga Aberima požádal jednou svého přítele, aby na něho vystřelil. Nějakou dobu předtím totiž pracoval s místním šamanem, který na něho použil kouzlo neprůstřelnosti. Dva týdny pomazával…
Firemní vánoční večírky: techtle mechtle, tanec na stole a hloupé vtipyZásoba faux-pas při firemních večírcích se zdá být téměř nevyčerpatelná. Tanec na stole, flirtování s nadřízeným, závody v pití alkoholu... A ráno ošklivá kocovina. Člověku jsou nepříjemné ušklíbavé…
Ačkoli se to zdá na první pohled nepravděpodobné, nadřízení od svých podřízených neradi dostávají dárky. Někteří to dokonce otevřeně dávají najevo a formulují tento bod ve své firemní strategii. Vede…
Jak nepohřbít kariéru na vánoční pártyVánoční večírek ve firmě je více než jen obyčejný firemní večírek. Většina z nás již zažila kolegy, kteří se na večírku opili či chovali jiným nevhodným způsobem, aniž by si uvědomili, že je to může…
Vánoční (k)řečNa firemním vánočním večírku se očekává, že ředitel nebo zástupce firmy přednese k zúčastněným řeč. Nejedná se zde ale o řeč, kterou je zvyklý přednášet během roku. Rozhodně by ji neměl vyplnit…
Mýtus personalizace na firemním webuVětšina firem, která se snaží personalizovat své webové stránky pro potřeby zákazníků pouze vyhazuje peníze. Tvrdí to alespoň závěry nedávného průzkumu společnosti Jupiter Research, který…
Nic neovlivňuje morálku zaměstnanců hůře než trvalá negativita na pracovišti. Odebírá energii celé organizaci a odvádí pozornost od práce a výkonnosti. Nejdůležitější je nejprve zjistit, co…
