Pro hledaný výraz "Informa" bylo nalezeno 7527 článků.
Jakkoli nepříjemné a frustrující mohou být rozdíly mezi muži a ženami, jsou zároveň i zábavné. Ačkoli je vždy riskantní nějakým způsobem zobecňovat rozdíly mezi pohlavími, určité pružné zevšeobecnění…
Pro nováčka petržel, aby dlouho vydrželFirmy si stále stěžují, že ve většině oborů je nedostatek opravdu kvalitních zaměstnanců. Uchazečům prý hlavně chybí obecnější osobnostní předpoklady jako jsou loajalita k firmě, produktivita práce,…
Britští zaměstnanci vedou světový žebříček kancelářského ulejvání. Dokáží úspěšně využívat moderní kancelářské technologie k tomu, aby se mohli věnovat něčemu jinému než práci a přitom stále vypadat…
Posilte značku prostřednictvím zákaznického střediskaObchodní značka identifikuje organizaci a prochází veškerými interakcemi se zákazníky. Zákaznická střediska jsou v řadě případů prvním místem kontaktů se zákazníky a tudíž i výhodnou pozicí pro…
Schopnost strategického přemýšlení patří do základního vybavení úspěšných byznysmenů. Ovlivňuje současnou produktivitu i budoucnost firem. Vyučovat ji však není jednoduché, protože neexistuje jen…
20 strategií pro udržení zaměstnancůVálka o talenty pokračuje a chytré společnosti dělají všechno, co mohou, aby udržely své zaměstnance spokojené a šťastné. Zde je seznam dvaceti strategií pro udržení zaměstnanců vytažených z magazínu…
E-komerce: Jde o důvěruZákazníci na celém světě se začínají blíže zajímat o důvěryhodnost e-komerce a mají k tomu dobrý důvod informace o krádežích identity se objevují stále častěji a lidé si začínají uvědomovat, jak…
Informační systémy jen pro managementElektronický HR management (e-HRM) je často podporován, protože nabízí organizacím mnoho možností díky poskytování informací zaměstnancům a managementu online. Umí zaměstnancům zodpovědět často…
Deset pilířů vůdcovstvíVůdcovství znamená jakýkoli vztah vzájemného vlivu, který přináší změny. Může jít o vztah učitele a studenta, rodiče a dítěte, politika a občana či zaměstnavatele a zaměstnance. Článek popisuje deset…
Prověrky uchazečů o práci jsou stále oblíbenějšíTéměř čtyřicet procent profesionálů lidských zdrojů v nedávném průzkumu vypovědělo, že v průběhu minulých tří let zvýšili dobu, kterou tráví prověřováním referencí uchazečů o práci. Z 345 respondentů…
Lesk a bída zákaznické samoobsluhyDůvěra zákazníků ve firmu úzce souvisí s tím, jaké samoobslužné možnosti firma nabídne. Telefonická samoobsluha je například většinou firem vnímána jako výborný způsob snížení nákladů, řada zákazníků…
Tajná pravidla golfuGolf tvoří významnou součást obchodního života stejně tak jako valné hromady, výroční zprávy nebo společenské události. Jestliže se manažer chce stát hráčem golfu, měl by dobře znát pravidla hry…
Jak ho mám přijmout, když mu nerozumím?Pokud neznáte rozdíl mezi VB 6 a VB.NET, jak můžete přijímat nový personál pro podnikový technologický růst? A i když tento rozdíl znáte, umíte odlišit uchazeče, který má skutečné zkušenosti, od těch,…
Proč uvažovat o outsourcingu HR?Snižování nákladů není největším problémem, kvůli kterému podniky využívají outsourcingu funkcí lidských zdrojů. A cena je až druhý nejdůležitější faktor výběru prodejce outsourcingu. Zjistil to nový…
Nízké náklady na elektronické vzdělávání pomáhají odstraňovat překážky na cestě ke konkurenčním výhodám. E-learning navíc umožňuje zdokonalování znalostí a dovedností stejně dobře u vysokých manažerů…
