Pro hledaný výraz "O " bylo nalezeno 26220 článků.
Venku je teplo a svítí sluníčko... ale práce se udělat musíLéto je tradičně časem odpočinku, prázdnin a nízké produktivity práce. I když lidé nemohou být mimo kancelář po celé léto, zdá se, že jejich morálka je stejně poněkud rozvolněná. Z tohoto důvodu…
Gabriela Slováková v HR tv: O zaměstnávání vězňůGabriela Slováková je ředitelkou Věznice Světlá nad Sázavou. Rozhovor vznikl při příležitosti konání konference Corporate Health Day 2017 pořádané 23. května 2017 v Praze společností Human Garden.…
V dobách, kdy se firmě dobře daří, nebo když chceme odměnit dobře pracující zaměstnance, se zamýšlíme nad zvolením benefitu, který by zaměstnanci přivítali s povděkem a zároveň nám, coby…
David Vaněk v HR tv: Jak nedělat změny jen pro změny samotnéDavid Vaněk je generálním ředitelem společnosti Fortuna Game. Rozhovor vznikl při příležitosti konání konference Corporate Health Day 2017 pořádané 23. května 2017 v Praze společností Human Garden.…
Trh práce stále roste. Český statistický úřad uvádí, že míra zaměstnanosti 1564letých očištěná od sezónních vlivů dosáhla v dubnu letošního roku 73,5 % a oproti dubnu 2016 se zvýšila o 1,7 procentního…
Nestíháte termín? Nemlčte o tomI těm nejspolehlivějším z nás se někdy stane, že nestihneme nějaký úkol dokončit včas. Ať už je příčinou cokoli, zkrátka nesplníme termín a můžeme očekávat nespokojenost svého šéfa či zákazníka. Je…
Ukažte se klientům jako odborník, ne jako prodejceLidé si často spojují prodejce s nekalými praktikami, jako je nátlak, lhaní, různé obchodní triky a snaha jenom co nejvíce vydělat. Jak se těchto stereotypů zbavit? Ideálně tak, že nebudete působit…
Desatero úspěšné značky zaměstnavatele (2/2)V první části článku jsme si vysvětlili, že značka zaměstnavatele je to, co si o vás jako o zaměstnavateli myslí stávající a potenciální zaměstnanci. Budování dobrého jména firmy ve vztahu k…
Proč extroverty z holokracie bolí hlava (1/2): Jak se v Zappos možná zmýliliKdyž mají introverti shromáždit a zpracovat informace, dávají přednost důkladnému promyšlení celé věci a jsou spíše tišší, když uvažují o ideálním řešení. Extroverti toho naopak hodně namluví, často…
Koučovací přístup (nejen) v roli manažeraKoučovací přístup manažera je nástrojem řízení jednotlivých zaměstnanců či týmů, který pomáhá zvyšovat výkonnost, dosahovat lepších výsledků a celkově pozitivně využít jejich potenciál. Nejde o…
Výroční 20. ročník konference profesní neziskové organizace People Management Forum proběhl ve velkém stylu ve středu 24. května ve Slovanském domě. Aktuální trendy v řízení firem si nenechalo ujít…
Nový protikuřácký zákon je tuZaměstnanci jsou dle zákoníku práce povinni nekouřit při výkonu práce na pracovištích ani v jiných prostorách, kde jsou účinkům kouření vystaveni také nekuřáci. Zaměstnavatelům ukládá zákoník práce…
Každá prezentace potřebuje prvek přesvědčivostiProč se vlastně vůbec snažit být přesvědčivým řečníkem? Protože v zásadě vždy potřebujete publikum o něčem přesvědčit. Třeba o tom, že to, co říkáte nebo ukazujete, je skutečně důležité. A že by tomu…
5 znaků příjemného a podnětného pracovního prostředíPrůzkumy ukazují, že kvalita pracovního prostředí výrazně ovlivňuje pracovní nasazení a výsledky zaměstnanců. A to jak v otázce mikroklimatických faktorů (tlak, vlhkost, množství světla apod.), tak i…
Pracujeme s funkcí SVYHLEDAT v Microsoft Excel (2/2)V první části článku jsme si vyzkoušeli funkci SVYHLEDAT (v anglických verzích programů se nazývá VLOOKUP), jednu z nejznámějších vyhledávacích funkcí v MS Excel. Slouží k vyhledávání potřebné hodnoty…
