Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13223 článků.
Studie druhého největšího britského poskytovatele telekomunikačních služeb ntl:Telewest Business odhalila, že špatné zacházení s telefonem a počítačem negativně ovlivňuje produktivitu zaměstnanců.…
Deset rad, jak zvýšit návratnost investic do vzdělávání zaměstnancůInvestice do vzdělávání zaměstnanců stoupají. Například v USA na ně zaměstnavatelé v minulém roce vynaložili 51 miliard dolarů, což odpovídá průměrným 955 dolarům a 32 hodinám formálního školení na…
Bumerang - proces náboru bývalých zaměstnanců - část 1Nábor bývalých zaměstnanců je spolehlivý a efektivní. Primárně také proto, že náklady a časová investice jsou nízké. Pozor na zastaralé myšlení Řada manažerů je toho názoru, že bumerang je zrádce a…
Optimalizace webu pro lepší pozici ve vyhledávačíchChcete znát tajemství optimalizace webových stránek pro vyhledávače? Zde je sedm kroků, pomocí nichž můžete zlepšit svou pozici ve vyhledávačích. Než začnete pracovat na jakýchkoli úpravách, musíte…
Řešení dlouhé pracovní doby není snadnéReforma evropských nařízenío pracovní době (Working Time Regulations) bude mít pravděpodobně minimální dopad na trend přesčasů a mohla by nepříznivě ovlivnit osoby s nízkými příjmy.Z právní…
Pracovní stres ničí výkonnostPokud trpíte pracovním stresem, může to ovlivnit vaši schopnost plnit termíny, rozhodovat se a řídit profesionální vztahy. Podle Americké psychiatrické asociace uvádí nesplnění pracovních povinností v…
Kdo je to virtuální asistent?Pro ty z vás, kteří by chtěli pracovat nezávisle, přináší článek dobré zprávy. Řada firem se totiž snaží o outsourcování administrativy a snížení režijních nákladů, čímž se otevírají možnosti pro…
Svět bez Microsoftu?Microsoft je pravděpodobně jedna znejvíce nenáviděných společností na světě, přičemž nejvíce na něj nadávají uživatelé jeho softwaru (čili drtivá většina počítačových uživatelů). Zkusme si však…
Násilí na pracovištích nemizíMezinárodní organizace práce (ILO) zveřejnila třetí vydání publikace Násilí na pracovišti, v níž se snaží vymezit určité standardy tohoto sílícího problému. Velký problém je podle ILO zejména to, že…
Pomáhá CRM spolupráci virtuálních týmů?Zvyšování cen benzínu vede mnohé americké firmy ke vstřícnějším postojům k práci na dálku. V globálnějším kontextu vedle toho roste i přijatelnost outsourcingu jakožto nástroje pro budování…
Přijímat ty nejlepšíPokračující růst a úspěch firem závisí do značné míry na schopnosti přijímat vhodné zaměstnance. Důležité je dokázat najít ty správné talenty právě pro vaši firmu někoho, kdo má patřičné dovednosti,…
Těžký návrat po mateřské dovolenéŽeny zvlášť ty, které se vracejí do práce po mateřské dovolené vydělávají stále mnohem méně než jejich mužské protějšky. Podle jisté zprávy čelí ženy finančním penalizacím a snížení možností postupu…
Jak zvýšit úspěšnost náboru pasivních talentů o 200 %Autor se odvolává na 25letou zkušenost a zásady, které si během ní osvojil. Přestože všechny nemohou být užitné pro každou situaci, jako celek nabízí způsob, jak zlepšit nábor pasivních talentů.-…
Spokojený zaměstnance vás neopustíKaždý podnik si chce udržet dobré zaměstnance. Zatímco těch špatných či průměrných jsou na pracovním trhu spousty, o ty opravdu dobré pracovníky se zaměstnavatelé perou. Získat takového člověka…
Velká země, podniky i rizikaV poslední době se Čína snaží přilákat zahraniční investory, je to ale bezpečné? Čínské firmy doufají, že v roce 2006 získají od investorů asi 30 miliard dolarů.Riskantní podnikZ dlouhodobého hlediska…
