Pro hledaný výraz "O " bylo nalezeno 25065 článků.
Jste připraveni na koučování?Koučink je nejen populární, ale také velmi účinný nástroj osobního rozvoje. Není to však všelék, který by byl vhodný pro každého. Jak tedy poznat, zda je vhodný pro vás? Podle koučky a zakladatelky…
7 způsobů, jak podpořit čtenost tiskové zprávyNejlepší je oslovovat novináře přímo, ale ne vždycky je to možné a ne se všemi máme kontakt. Proto zůstává e-mail jako forma oslovení a požádání o publikaci tiskové zprávy. Co tedy udělat, aby se…
Jak si stojí čerstvě přijatí zaměstnanci v novém pracovním prostředí? Jak se projevili v dlouhodobém měřítku a jsou skutečným přínosem pro danou společnost? Jak úspěšní a iniciativní jsou i po delší…
Regulátoři v londýnském finančním centru City se rozhodli prosadit zavedení kvót pro povinné zastoupení žen ve vedení firem. Informoval o tom britský server People Management. Velké firmy působící ve…
Proč mlčí?Manažeři si často stěžují, že jejich lidé na poradách mlčí. Očekávají kreativní nápady nebo alespoň názory na aktuální dění, ale nabývají dojmu, že jejich podřízené nic nezajímá a nejsou schopni…
Setkání s inspirací aneb V HLAVNÍ ROLI KLIENT!?Mít spokojené klienty už nestačí - vytvořte si oddané klienty! říká Petr Kopecký, zemský ředitel finanční společnosti Broker Consulting. Klient?! Kdo to je? Obtížný hmyz nebo náš pán? Musíme mu…
Ještě ho nemáteZískali jste skvělého zaměstnance a radujete se, jak se vám jej podařilo vyrvat ze spárů konkurence. To, že s vámi podepsal smlouvu, však ještě neznamená definitivní úspěch. Změna kariéry je náročná i…
Kdy říci "ne"Pro komunikaci s nadřízenými či se zaměstnanci platí totéž co pro komunikaci se zákazníky nikdo jim nechce říkat ne. Existují však situace, kdy právě ne je jediná správná odpověď. Na sedm typických…
Máte důvěru svých podřízených?Určitě to znáte jako zaměstnanec. Máte šéfa, který dělá očividné chyby v řízení a motivaci svých lidí, ale nikdo včetně vás mu to neřekne. Jak to pak má ale zjistit? Jako manažer si možná myslíte, že…
Základní chyby měření v marketinguModerní marketing je o informacích, kterých je přebytek a je nutné se v nich dobře orientovat. S tím se pojí i otázka měření pokroku. Existují různé ukazatele, ale řada z nich není napojena na obrat a…
5 kroků ke zdravému mozku a lepší kariéřePoznatky současné neurovědy ukazují, že lidský mozek není odsouzen k tomu, aby s věkem oslaboval. Šedou mozkovou kůru lze regenerovat a vytvářet nové aktivní buňky během celého života. Jakmile si v…
Výstupní pohovory nepatří mezi personalisty k nejoblíbenějším činnostem. Mnohdy mají pocit, že se jen zbytečně ptají odcházejících zaměstnanců na otázky, které jim měli pokládat jejich přímí nadřízení…
Zahrajte si protikorupční hruPřed časem jsme informovali o e-learningovém protikorupčním kurzu, který na svých stránkách zveřejnila britská pobočka Transparency International a který má sloužit jako měřítko pro srovnání firemních…
Interní komunikace: Jak na propouštění?Zahraniční odborná média se minulý týden zabývala interním prohlášením Jasona Goldberga, CEO společnosti Fab (americký internetový obchod s designovým zbožím). Přestože se firmě daří, rozhodla se…
Navštivte šestý běh Festivalu lektorů Magion DesítkaPetr Hlubuček je ředitel společnosti Magion a spolumajitel firmy Inspira se zaměřením na korporátní klientelu v oblasti incentivní turistiky a teambuildingu. Je také spolumajitelem a členem správní…
