Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 12943 článků.
Existují různé názory na to, kolik času by měli zaměstnanci trávit v práci. Některé tvrdí, že by zaměstnanci měli pracovat více nebo déle, jiné věří tomu, že by měli pracovat méně a mělo by jim být…
Mikromanažeři nutně potřebují kontrolu, říkají lidem, kdy mají jíst, co mají mít na pracovním stole, s kým mají mluvit. Když jim kontrolu odepřete, budou pociťovat úzkost. I když mohou slibovat dobrý…
Inspirujte se u těch nejúspěšnějšíchČím se vyznačují ty nejúspěšnější české společnosti v oblasti řízení lidských zdrojů? * Vynakládají více peněz na mzdy i zaměstnanecké výhody než ostatní podniky. * K obsazení nové nebo uvolněné…
Přechod k flexibilní pracovní činnosti není vhodné unáhlit. Před provedením tohoto kroku je třeba, abychom byli řádně připraveni. Měli bychom si ujasnit, zda například potřebujeme více času na začátku…
Zrají zaměstnanci jako víno?Populace stárne. Průměrný věk pracovní síly je tedy stále vyšší. Na jednu stranu je to výhoda, protože starší zaměstnanci přinášejí větší zkušenosti, lépe rozumějí obchodním očekáváním a z…
Rozhovor s Jaroslavem Seifertem, koučem a vedoucím lektorem společnosti JASEKAVysokoškolské vzdělání získal na UK v Praze, řadu let pracoval v různých pozicích a v různých podnicích čs. leteckého průmyslu, od roku 1992 působí ve společnosti JASEKA. Zaměřuje se na procesní…
Právník není inkvizitor, ale poradceJe pátek odpoledne a vy máte na pondělí ráno domluvenou prezentaci své nové obchodní myšlenky či transakce. Vše jste probrali s marketingovými a finančními odborníky, takže máte pocit, že jste udělali…
Krotitelé šéfůKdyž se na pracovišti objeví nový šéf nebo důležitý pracovník, většina z nás chce rychle vědět, jak se má zařídit, co dělat, jak se k němu chovat. Autor knihy o tom, jak přežít a prorazit na…
Jak dlouho je normální být s dítětem doma v České republice a ve Francii? Tuto otázku si klade článek Hany Šlechtové z Katedry sociologie Masarykovy univerzity v Brně, který zveřejnil magazín Gender,…
Důvěra v kriziŽijeme v době, kdy nikdo nedůvěřuje nikomu, kdy lidé začínají věřit tomu, že ve světě byznysu důvěryhodnost neexistuje. Vědci se domnívají, že rozšířený skepticizmus o kompetentnosti, charakteru a…
Federace evropských zaměstnavatelů (FedEE) uveřejnila studii s názvem Pay in Europe 2004, která pokrývá 46 zemí a určuje průměrné mzdy pro 30 pracovních pozic ve společnostech tří velikostí k 1. únoru…
Aby tým správně fungovalZpůsob, jímž pracovní týmy řeší problémy může vytvářet nepořádek. Nejčastěji se jedná o situace, kdy členové týmů sedí na poradách v době, kdy by měli pracovat, věnují se dlouhodobé přípravě…
Posaďte se pohodlněNa vaší pracovní židli strávíte mnoho hodin. Z hlediska vašeho pohodlí a zdraví je proto velmi důležité pečlivě vybírat. Zde je několik rad, jak postupovat.* Dejte si dostatek času na to, aby jste…
Dnes ne, mami, mám kancelář zavalenou papíryIdeál kanceláře bez zbytečného papírování je daleko od svého uskutečnění. Shodla se na tom alespoň tisícovka amerických účastníků průzkumu společnosti Logitech. Největší nepořádek v kancelářích…
Mnoho příležitostí a odměn je ztraceno jen proto, že na pracovišti chybí kreativita. Namísto produktivního a stimulujícího prostředí se pracovníci nudí v důsledku neustálé rutiny. To způsobuje absence…
