Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 16734 článků.

Článek v rámci předplatného Muži, ženy a postoje k práci

3.8.2006 

Jsou postoje mužů a žen k práci natolik rozdílné, že lze na jejich základě vysvětlovat jejich odlišné postavení na českém trhu práce? Na tuto otázku hledali odpověď autoři reprezentativního…

icon Dopřejte si dovolenou bez práce

3.8.2006 

Americké statistiky ukazují, že stále více manažerů se během dovolené nedokáže oprostit od práce. Řada z nich je o dovolené běžně k dispozici své kanceláři pro řešení každodenních záležitostí, o práci…

Článek v rámci předplatného Grafologie přichází do módy

2.8.2006 

Úhledný rukopis byl ještě nedávno považován za ceněnou přednost. Před nástupem digitální éry hrálo písmo v řadě povolání zásadní roli. Dnes lidé nemusejí v práci rukou po týdny napsat nic jiného, než…

Manažerský průvodce udržením neangažovaných zaměstnanců

1.8.2006 

Ztratila práce ve vaší organizaci jiskru? Vyhýbají se zaměstnanci vaší kanceláři, stroze odpovídají na e-maily nebo s vámi mluví se značnou dávkou sarkasmu v hlase? Možná i vaši nejlepší zaměstnanci…

icon Kdy nevěřit intuici

1.8.2006 

Většina lidí si při jednání myslí, že dokáže rozlišit situace, v nichž může spoléhat pouze na intuici od těch, které si žádají větší úvahu. Často se však mýlí. Intuice dokáže zmást jejich úsudky a…

icon 11 mýtů o řízení času

1.8.2006 

V oblasti řízení času panuje řada mýtů. Lidé, kteří jim věří, svým drahocenným časem jen plýtvají. Článek shrnuje jedenáct základních nepravd, kterým je třeba se vyhnout. - Bude to trvat jen minutu.…

Vytvořte si svoji vysněnou pracovní pozici

1.8.2006 

Pokud se rozhodnete skončit se současným zaměstnáním, například po přečtení článku Is It Time to Quit Your Job?, možná si budete říkat, jak by pro vás mělo vypadat ideální pracovní místo. I když…

Článek v rámci předplatného Příliš kvalifikace škodí

31.7.2006 

Ač to nemusí být na první pohled patrné, problémem uchazečů o zaměstnání ve středním věku může být příliš dobré vzdělání a dlouhá praxe na dobře placeném místě. Personalisté označují takového člověka…

Studie: HR a školení neprodukují výkonnou pracovní sílu

31.7.2006 

Mezinárodní studie společnosti Accenture ukázala, že většina západních vyšších manažerů vidí u svých pracovních sil nedostatek dovedností potřebných pro vedoucí postavení firmy na trhu. Ani kritické…

icon Co nedělat v krizi

31.7.2006 

Ve firmách mohou nastat nejrůznější krizové situace. Mark Chussil, výkonný ředitel americké společnosti Advanced Competitive Strategies, pracuje na vývoji simulačních programů, které pomáhají krizím…

Když si zaměstnanec hraje na šéfa

31.7.2006 

Někteří zaměstnanci si rádi hrají na šéfy a podle toho jednají s kolegy. Článek přináší několik rad, jak zavést pořádek do toho, kdo má právo udělovat příkazy a kdo nikoli.- Dokážete se jim postavit?…

icon Nejčastější chyby obchodníků

31.7.2006 

Dnešní úspěšní podnikatelé museli projít řadou nepříjemných situací. Poučit se z chyb ostatních znamená ušetřit si spoustu problémů. Co například zabíjí zájem potenciálních zákazníků?- Neprofesionální…

Článek v rámci předplatného icon Videokomunikace - nový marketingový nástroj

28.7.2006 

Všechny menší firmy vědí, jak náročné je konkurovat větším a movitějším podnikům. Rozdílnost marketingových rozpočtů mluví za vše. Pro malé firmy představuje levnou alternativu Internet. Webové…

icon Plýtvání pracovním časem stojí miliardy

28.7.2006 

Objem promarněného času v zaměstnání klesá, přesto však stojí firmy jen v USA miliardy dolarů. Podle výzkumu společnosti America Online a serveru…

icon Malé firmy potřebují rodinnou atmosféru

28.7.2006 

Malé firmy profitují z přijímání zaměstnanců, kteří zapadají do jejich firemní kultury a vytváření rodinné atmosféry, v níž mají zaměstnanci důvěru, aby se řídili sami. To je zjištění odborného…

Výpis 1386113875 z celkem 16734