Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 17332 článků.

Článek v rámci předplatného Zvyšování produktivity dělníků pomocí prémií

12.4.2006 

Většina výrobních dělníků v České republice nedosahuje ani průměrného platu. Jejich hlaví motivací je zatím peněžní složka. Manažeři nejčastěji motivují dělníky pomocí pohyblivé mzdové složky prémií.…

Článek v rámci předplatného Proč vaši zaměstnanci ztrácejí motivaci?

12.4.2006 

Odborná literatura je plná rad, jak motivovat zaměstnance. Někdy je však problém v manažerech a nikoli inspiraci. U řady firem nespočívá problém v tom, že by měly motivovat své zaměstnance. Naopak by…

Článek v rámci předplatného Jak zadávat pracovní cíle

12.4.2006 

Většina lidí už zažila nepříjemného vedoucího. Lidé, kteří pracují pod takovými lídry jsou obvykle stresovaní, fluktuace je vysoká a zdá se, že nikoho práce samotná příliš nezajímá. Sice je nakonec…

icon Základní chyby přetrvávají

11.4.2006 

I dnes se v řízení podniků objevují stejné chyby, které popsal americký marketingový odborník Don Fuller již v šedesátých letech minulého století. V řadě případů ohrožují dokonce celou existenci…

Článek v rámci předplatného icon Jak správně vkročit do vyjednávání

11.4.2006 

Pokud chcete vyjednávat jako vítězové, musíte se velmi dobře připravit. Konkrétně je třeba věnovat pozornost sedmi klíčovým oblastem:- Zkontrolujte, zda jste v situaci vhodné pro vyjednávání. Jde o…

Článek v rámci předplatného Personalisty zajímá vaše minulost

11.4.2006 

Společnosti hledají pro své volné pozice ideální kandidáty. Abyste se takovým ideálním kandidátem stali, musíte se umět vžít do mysli personalisty a jeho očima se podívat sami na sebe. Jak vypadáte,…

Jak se chovat ve společné kanceláři

11.4.2006 

Sdílet prostor s kolegy může být obtížné. Šťastným je ten, kdo má celou kancelář jen pro sebe, avšak zdaleka ne každému je takový komfort dopřán. Pokud také patříte mezi ty méně šťastné, následující…

Stáří má zelenou

10.4.2006 

Demografické ukazatele hovoří jasně: přibývá starých lidí a mladých, kteří by je měli nahradit, je nedostatek. Výsledkem této situace je téměř ve všech vyspělých zemích rychlý vzestup výše nákladů na…

Faktory vůdcovské motivace

10.4.2006 

Úkolem vůdců je dosahovat výsledků, k čemuž je potřeba pomoci druhých lidí. Zásadní roli proto hraje schopnost motivovat. Jestliže chcete porozumět motivaci a dokázat ji denně aplikovat v konkrétních…

Článek v rámci předplatného Víte, co vám vyhovuje při učení?

10.4.2006 

Styl toho, jak se učíte, poukazuje na váš přístup k novým informacím. Každý z nás je schopen se učit a zpracovávat nové informace trochu odlišným způsobem. Některé přístupy ale sdílíme. Když budete…

Článek v rámci předplatného Jak se v práci nechovat

10.4.2006 

Abyste byli ve svém zaměstnání úspěšní, potřebujete podporu a respekt ostatních - kolegů, dodavatelů, zákazníků, managementu. Některým lidem se ale do jejich každodenního pracovního života vplíží…

Článek v rámci předplatného icon Vůdcovství - hledání rovnováhy

7.4.2006 

Pěstování zdravých rostlin vyžaduje správný přísun vody, světla, hnojiv, péče a pozornosti. Příliš vody nebo příliš málo každé z jmenovaných ingrediencí rostliny poškodí. Podobně se i obchodní vůdci…

Článek v rámci předplatného icon Klíčové prvky marketingového plánu

7.4.2006 

Každý marketingový program začíná marketingovým plánem. Nejprve je třeba vědět, že marketingový plán je živý dokument. Začíná jako strukturovaný plán vycházející z průzkumů, konkurenčního prostředí a…

icon Čtyři prvky plánování marketingu

7.4.2006 

Vytvoření komplexního marketingového plánu vychází ze čtyř bodů:1. Analýzy zákazníka2. Analýzy konkurence3. Analýzy produktů4. Analýzy působení vnitřních a vnějších silZákazník Klíčovým zaměřením u…

icon Komu říci o peníze?

7.4.2006 

Pokud jste jako většina drobných podnikatelů, vaše první reakce na toto téma bude, že neznáte dost lidí, kteří mají peníze a ještě méně těch, které byste se nestyděli o ně požádat. Před tím, než…

Výpis 1465614670 z celkem 17332