Pro hledaný výraz "Rozvoj a vzdělávání" bylo nalezeno 645 článků.
Výuka prostřednictvím zážitkůŠkolíte ve firmě zaměstnance stále stejným způsobem? Obrátí zaměstnanci oči v sloup, když oznámíte další povinné školení? Utíkají lidé z vašich vzdělávacích akcí? Jestliže jste na všechny tyto otázky…
Učící se systémy pro správu obsahu (LCMS)Tradiční metody vývoje online výukového materiálu bývají časově náročné, nákladné a vyžadují specializované znalosti, které má jen málo lidí. Aby mohly firmy plně využít výhod e-learningu, vynalezly…
Jak připravit úspěšný e-learningový programVedení e-learningové nebo kombinované výuky je poměrně novým a komplexním úkolem. Úspěch závisí na rozličných činitelích, v neposlední řadě pak na schopnostech organizátora kurzu zvládat možná…
E-learning směřuje k éře podnikových portálůPodle výzkumu jsou vzdělávací aktivity společnosti jedním ze tří nejvýznamnějších úkolů, které musí podnikové weby vyřešit. Více než 60 % organizací směřuje k integraci edukačních procesů do svých…
Výuka na přáníVětšina z nás se jistě již setkala se situací, kdy jim byl přiřazen nový projekt, který však vyžadoval naučit se něco nového. Obvykle člověka v takové situaci nejvíce zajímá, kde potřebné informace…
Stratég, nebo taktik?Jste stratég nebo spíše taktický typ? Jak to poznáte? Stratégové jsou plni nápadů, mají velkou vizi, jsou schopni spojovat různorodé informace do neobvyklých asociací, snáze se zaměří na celkový smysl…
E-learning: je pozadu za IP technologiemi?E-learningu se nedaří udržet krok se stále kvalitnějšími platformami na bázi Internetu, protože je často špatně připravený, nudný a nerespektuje styly učení uživatele. Jeho efektivita je sporná. Proč…
Manažerem vlastní kariéry aneb Je to na vásKariéra je, dalo by se říci, směřování a postup v oblasti pracovního života. Jaké jsou vaše cíle? Je těžké odhadnout, kde budete za deset let, ale měli byste přemýšlet o tom, jakou cestou se bude vaše…
Akční vzdělávání zaměstnancůPodnikání jako takové se dříve na podporu vzdělávání a osobního rozvoje zaměstnanců nijak zvlášť neorientovalo. Dnes je však situace jiná. Vzdělávání zaměstnanců na základě vlastní podnikové činnosti…
E-learning na vzestupuK přesunu od klasického způsobu výuky k e-learningu vede řadu podniků možnost ušetřit, pro jiné je cestou, jak vzdělávat i personál i na vzdálených pracovištích. Je neefektivní posílat zaměstnance na…
Jak jednoduše vypracovat výcvikový plánNávodů pro sestavení výukového plánu a systému existuje skutečně mnoho. Většina však je příliš skicovitá, nebo naopak příliš komplikovaná. Autor proto ve svém článku předestírá dle svého mínění…
Je učení náhodný proces?Učební proces je výjimečnou zkušeností a je těžko předvídatelný - nikdy nevíme naprosto přesně, jakou znalost si z určité události nebo úkolu odneseme. Každý z nás se učíme jinak, jiné je i množství…
Online vzdělávání z perspektivy instruktoraOnline výuka s sebou v porovnání s tradiční výukou ve třídě přináší mnoho výhod. Jednou z hlavních výhod je možnost výuky více lidí najednou do třídy se jich často tolik nevejde. Autoři článku byli…
Chcete práci? Buďte in!Specialisté v oboru personalistiky se shodují na tom, že současný konkurenční trh nutí zájemce o práci k vytváření nových strategií: strategií kreativnějších a agresivnějších. Tomu, kdo chce pracovat…
Několik rad profesionálním školitelůmČlánek nabízí několik rad či tipů pro profesionální školitele, jež autoři během let své praxe shromáždili diskusemi s bezpočtem manažerů a výkonných ředitelů. Tady jsou. Zaprvé opusťte přežité…
