Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Lidské zdroje se mají co učit

Oddělení lidských zdrojů má ve firmách jedinečnou pozici. Na rozdíl od jiných oddělení má totiž…

Onboarding není zbytečný, musí se však dělat správně

Fungující proces onboardingu neboli začleňování nováčků do společnosti patří k základním…

6 vět, které by náboráři neměli vypustit z úst

Při pracovních pohovorech rozhodně neplatí, že uchazeč je ten jediný, kdo by měl udělat dobrý dojem.…

Studie: Česko má dostatek odborníků

Česká republika má ve srovnání s dalšími evropskými zeměmi relativní dostatek kvalifikovaných…

Dokonalý životopis? Mějte se na pozoru

Životopisy některých uchazečů o práci vypadají tak skvěle, že si v duchu gratulujete, že si vybrali…

Inboarding aneb Jak si udržet zaměstnance

Spolu s tím, jak ekonomika opět nabírá na obrátkách a vznikají nové pracovní příležitosti, začíná…

Případová studie: Rozvoj zaměstnavatelské značky společnosti SAP

Německá společnost SAP patří k předním světovým dodavatelům podnikového softwaru. I když se pohybuje…

Richard Branson: Nábor musí být priorita firmy

Při náboru nových pracovníků je nejdůležitější jejich osobnost. Tu totiž nelze předstírat. Zatímco…

Kdy si najmout kariérního kouče

Kariérní koučink pomáhá s rozvojem kariéry a hledáním úspěchu v pracovním životě. Tolik říká…

Výpis 847855 z celkem 2893