Články z oblasti vzdělávání a poradenství

„Profesní rozvoj není jen o dovednostech, ale i o inspiraci a motivaci,“ říká v podcastu Radek Havelka, zakladatel ICT Pro

Od učitelského pultu na gymnáziu až k firmě, která školí tisíce lidí ročně v Česku i ve světě.…

“Digitální transformace znamená změnu pracovních návyků i firemní kultury,” říká Michal Hanko, Konica Minolta

Digitální transformace dnes zasahuje prakticky všechny firmy a není jen otázkou zavádění nových…

Rekvalifikace jako cesta k profesnímu rozvoji a lepším pracovním příležitostem

V současném dynamickém pracovním prostředí je stále důležitější schopnost přizpůsobovat se novým…

Češi se chtějí v práci vzdělávat. Často ale nové dovednosti nemohou adekvátně uplatnit, a tak hledají práci jinde

Zhruba třetina českých zaměstnanců vážně uvažuje o změně práce, a to i přesto, že možností…

Vychází podzimní Firemní vzdělávání

V tomto čísle se vracíme k letošním klíčovým akcím pro L&D komunitu. Na konferenci…

Akademie odměňování očima účastníků: legislativa, rady z praxe, lektoři s manažerskou zkušeností

Strategické a systémové řízení odměňování a benefitů dnes patří mezi nejdůležitější dovednosti HR…

Vliv bez moci: jak rozhýbat změny v organizaci

Když se organizace snaží o změnu, často naráží ne na nedostatek know-how, ale na limity mezilidského…

Dotační program „Jsem v kurzu“: Poslední šance rozvíjet své dovednosti s podporou státu jen do 31. 10. 2025

Vzdělávání a rozvoj dovedností nejsou luxusem, ale nezbytností pro každého, kdo chce držet krok s…

Jak se učí účetnictví? Zeptali jsme se zkušené lektorky.

Pokud hledáte obor, který má jasná pravidla, konkrétní výsledky a široké uplatnění na trhu práce,…

Výpis 19 z celkem 2841