Pro hledaný výraz "O " bylo nalezeno 26240 článků.
10 předpokladů úspěšného vůdcovstvíTisíce článků a knih popisují, v čem spočívá výjimečné vůdcovství. Někteří autoři hovoří o nutných vlastnostech a dovednostech, podle jiných jde hlavně o osobnost. Ať už zastáváte jakýkoli názor,…
Konstruktivní zpětná vazba - pozitivní i negativní - je stěžejní pro rozvoj a výkonnost zaměstnanců. Je třeba poskytovat ji co nejčastěji, formálně i neformálně. Některým manažerům to přesto dělá…
Umíte podat ruku?Podání ruky hraje důležitou roli v tom, jaký uděláme dojem a jak dokážeme budovat vztahy s druhými. Článek shrnuje deset pravidel. - Stůjte. S výjimkou případů, kdy vám to nedovolí fyzický stav nebo…
Nejdražší kanceláře jsou v LondýněStudie společnosti CB Richard Ellis, která porovnala náklady na kancelářské prostory v 179 zemích světa, ukázala, že nejdražší kancelářský trh na světě je v londýnském West Endu. Celkové náklady zde…
6 tipů pro B-to-B e-mailyChytří marketéři vědí, že když začnou rozesílat více e-mailů, nemusí to automaticky znamenat větší objem prodeje. Zvážit je třeba jiné taktiky. Článek přichází s šesti radami pro zvýšení aktivity B-…
Nikdo perfektní z nebe nespadlSnaha být perfektní nám znemožňuje posouvat se dál, být úspěšnější. Nic totiž není a nemůže být perfektní. Snažit se o to znamená plýtvat energií na něco, čeho nelze dosáhnout. To pak vede k odkládání…
Tři základní chyby PRPR kampaň představuje nenákladný způsob, jak přilákat pozornost k vašim aktivitám. Je však třeba vyvarovat se základních chyb. - Nekřičte, že hoří. Budete-li vytvářet a distribuovat tiskové zprávy…
Řada lidí si dává novoroční předsevzetí, která však následně nesplní. Chcete-li v příštím roce zapracovat na své kariéře, předsevzetí je důležitý první krok. I když předsevzetí často selžou, lidé,…
Týmovou komunikaci lze zlepšovat celou řadou způsobů. Článek popisuje ty nejzákladnější. - Závazek vůči komunikaci. Bez tohoto kroku nemůže týmová spolupráce fungovat úspěšně. Zvláště zdůraznit je…
Hodinové náklady na práci v Evropské unii vzrostly ve třetím čtvrtletí letošního roku v průměru o 3,1 %. Vyplývá to z aktuá…
9 zákonů sociálních médiíOtázku, co lze očekávat od sociálních médií, si klade stále více firem. Článek proto shrnuje základní pravidla marketingu v této nové oblasti. - Značka + čas = zisk. Čím více času stráví…
Nejste otravný kolega?Téměř na každém pracovišti se najde kolega, který svým chováním znepříjemňuje život ostatním. Takový člověk dokáže poškodit i jinak příjemné pracovní prostředí. Jak se pozná? A nejste to přímo vy?…
Uznání na konci roku nemusí být jen finančníLetošní rok byl pro řadu firem náročný, přesto však zaměstnanci očekávají na jeho konci něco speciálního. Článek proto radí, jak vyjádřit poděkování a ocenit zaměstnance nefinanční formou. - Říkejte…
10 kroků k obnovení důvěry v organizaciDůvěra je pro firmy velice důležitá. V současné době se s ní však potýká celá řada z nich. Co s tím? Vše začíná u dobrého vůdcovství a efektivního managementu. - Zaveďte konzistentní hodnoty.…
Studie: Zaměstnanci placení za hodinu jsou spokojenějšíLidé placení za hodinu vykazují silnější vztah mezi příjmem a spokojeností. Ukázala to studie uveřejněná v americkém časopise Personality and Social Psychology Bulletin, oficiálním listu organizace…
