Pro hledaný výraz "Organizace pracovn" bylo nalezeno 2716 článků.
Jak si vybrat mentora pro rozvoj kariéryVýběr mentora může být silným strategickým krokem v oblasti rozvoje kariéry. Jak si však vybrat správně? Především vycházejte z následujících kroků ve své kariéře, kterých byste chtěli dosáhnout.…
Jak řídit motivaci navzdory kriziStrach a nejistota, které zaměstnance provázejí v období ekonomické krize, mohou vést ke ztrátě důvěry, snížení produktivity, špatnému soustředění a zhoršování výkonnosti. Vůdcové však přesto mohou…
Jak přežít (a využít) 360stupňové hodnocení vůdcovských dovedností360stupňová zpětná vazba patří mezi nejefektivnější způsoby hodnocení a řízení vůdců. Článek proto přichází s deseti doporučeními, jak maximálně využít zpětné vazby od zaměstnanců, kolegů a manažerů a…
8 tipů pro efektivní řízení zpětné vazby od zákazníkůSbírání zpětné vazby od zákazníků je jediná cesta, jak pochopit jejich potřeby a problémy. Řada firem se však potýká s řízením zpětné vazby a nedokáže podle ní provádět patřičná opatření. - Vytvořte…
Klíčem k produktivitě je komunikace a spolupráceObchodní vůdcové se shodují na tom, že práce v jejich organizacích by byla produktivnější, kdyby lépe fungovala komunikace a spolupráce. Ukázal to mezinárodní průzkum společnosti NFI Research. Kromě…
Krize si žádá podporu zaměstnancůmObdobí ekonomické recese posiluje stres a strach zaměstnanců. Budete-li tuto skutečnost ignorovat, vaše pracovní prostředí se změní na negativní, což povede ke snižování morálky, podrývání důvěry a…
USA: Dva z pěti zaměstnanců pracují na dálkuVíce než 37 procent pracujících Američanů vykonává svou práci alespoň jednou měsíčně z domova. Aktuální výzkum organizace Consumer Electronics Association potvrdil, že se jedná o 38 milionů lidí. 98…
Rozhovor s Janem Svobodou, spolumajitelem firmy NetDirectRozhovor Zuzany Čempelové se spolumajitelem NetDirectu Janem Svobodou o tom jak malá česká firma vytřela zrak světové konkurenci, o tom jak v období krize dosáhnout růstu a jak vidí budoucnost svou a…
Desatero úspěšného manažera lidských zdrojůÚkolem HR je rozvíjet plně angažované zaměstnance a pomáhat firmě růst, dosahovat větších úspěchů a zlepšovat celkové hospodářské výsledky. Je k tomu třeba hledat potenciál a motivovat zaměstnance ke…
Nový šéf na obzoruVáš nový šéf již byl jmenován a v nejbližších dnech má přijít. Nástup nového šéfa může být důležitým bodem vaší kariéry. Jak se na to připravit? - Udělejte si průzkum. Snažte se zjistit co nejvíce…
Za většinu neschopností mohou svaly a kloubyBolesti svalů a kloubů stojí evropské firmy 240 miliard eur ročně. Uvádí to aktuální studie organizace The Work Foundation. Muskuloskeletární problémy mohou za téměř polovinu všech absencí v práci a…
6 kroků k lepšímu vůdcovstvíChcete-li začít s rozvojem svého vůdcovského potenciálu, držte se následujících rad. - Studujte skutečné vůdce. Každý den nabízí řadu možností, jak studovat řízení a vůdcovství. Začněte je proto…
Práce z domova: Sám sobě manažeremPracovat z domova může být lákavé, na druhou stranu však také náročné na organizaci. Je třeba především vypěstovat si rutinní postupy, zajistit soukromí a soustředění. Nejobtížnější součástí práce…
Produktivitu a morálku zaměstnanců můžete zlepšit, umožníte-li jim, aby si upravili pracovní prostředí podle svých potřeb a pocitů. Vyplývá to ze studie provedené společností Ambius, která dodává…
Jak obnovit pouta se zaměstnanciDoba je nejistá a situace ve firmách se rychle mění. Zaměstnanci se proto svým firmám odcizují. Jak je získat zpátky? V článku radí poradenská společnost Watson Wyatt. - Vytvářejte organizační…
