Pro hledaný výraz "Firemn" bylo nalezeno 5338 článků.
Existují prohřešky, které náboráři a jejich manažeři dělají každý den a které poškozují image firmy. K vytvoření nelichotivého obrazu stačí málo. Například zpoždění, neuklizená kancelář, nezdvořilé…
Nejlepší absolventi programů MBA jsou stále vybíravější, pokud jde o to, kde chtějí pracovat. Zásadní roli pro ně hraje pověst firmy, sektor působení a umístění firmy ve světě. Vyplývá to alespoň z…
O nákupu podnikového softwaru rozhoduje i uživatelské rozhraníPří výběru softwaru pro firemní účely je klíčovým kritériem uživatelské rozhraní. Dospěla k tomu studie společnosti Lawson. Společnost Forrester Consulting, která studii zpracovávala, se dotazovala…
Dobří náboráři správně třídí potenciální uchazečeVětšina náborářů a náborových manažerů zcela nechápe, nebo správně nezařazuje své náborové cíle. Výsledkem je, že jejich úspěšnost v náboru klesá o více jak 30 %.Většina firemních náborářů se domnívá,…
Přicházet snovými nápady je pro lidi ve firmách někdy velmi těžké. Nadřízení to mohou vnímat jako ohrožení své pozice. Přitom inovace nemají být chápany jako komplikace a firma by měla dát lidem…
7 základních procesů zákaznických služebVětšina odborných knih vám dnes řekne, že ani konkrétní oddělení firmy ani nejmodernější technologické řešení nezajistí, že zákazníci budou milovat vaše produkty a služby. Úspěch je totiž věcí celkové…
Vyzkoušejte několik praktických předsevzetí pro kariéruZačátek nového roku -není nic lepšího, než začít přemýšlet o tom, jak zlepšit svou stávající kariéru. Možná jste si nějaká předsevzetí, která se vaší práce týkají, do nového roku dali. Jsou ovšem…
Co nového v Singapuru?V Singapuru otevřela společnost Fairmont Hotels & Resorts hotel The Fairmont Singapore. Disponuje 769 pokoji a je prakticky umístěn na křižovatce podnikatelské kulturní a zábavní oblasti. Hosté…
Nutnost komunikovat může v některých lidech vzbuzovat strachPokud dnes hledáte práci, nenajdete asi žádnou, která by neměla požadavek komunikativnosti. Komunikační schopnosti potřebujete v práci hned od začátku. Jenže někdo může právě z komunikace mít fobii.…
Klíčem k lepší výkonnosti v organizacích není jen získání více kompetencí. Úkolem vůdců je pochopit, jaké kompetence mají jednotliví zaměstnanci a hledat způsoby, jak plně využít jejich dovedností,…
Průzkum: Bonusy v hotovosti vedouV soukromém sektoru USA stále vede zájem o bonusy za dobře vykonanou práci vyplácené v hotovosti. Vyplývá to z výzkumu organizace WorldatWork a společnosti Vivient Consulting. 80 procent zkoumaných…
V následujícím roce budou mít na firemní vzdělávání zásadní vliv tři trendy.- Vzdělávací programy řízené talenty. Obchodní poptávka po integrovaných řešeních řízení talentů bude mít letos největší…
5 tipů pro webové stránkyV dnešní době má každá firma své webové stránky. Internet tak umožňuje oslovení více potenciálních zákazníků. Na druhou stranu však staví firmy vedle většího počtu konkurentů než kdy před tím.…
Pojištění odpovědnosti – neplaťte zbytečně za svoje chybyPokud zaměstnanec poškodí vybavení firmy, může po něm zaměstnavatel chtít zaplacení škody. Podle zákoníku práce nesmí požadovaná částka přesáhnout 4,5násobek měsíčního hrubého příjmu. Při dnešním…
Víte, jak čelit násilí na pracovišti?Je opravdu zarážející a na druhou stranu i smutné, že se násilí na pracovišti stalo vážnou záležitostí pro všechny druhy obchodu ve všech oblastech světa. Spojené státy americké zveřejnily studii,…
