Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 17305 článků.
Vylepšete komunikaci s pasivními kandidátyJsem spokojený tam, kde momentálně pracuji. Nechci odcházet. Pracuji na zásadním projektu, který musím dokončit. Měli jste zavolat dříve, právě jsem přijal jinou pracovní nabídku. S náboráři se…
Řídit projekty se nenaučíte náhodouProjektové řízení patří k nejčastěji opomíjeným oblastem fungování firem. Mnohé organizace pouze nazývají některé své pracovníky projektovými manažery, protože to dobře vypadá. Jiné se zase tváří, že…
Blue Ocean Strategy - Jak na to? (část 1/2)První krok byl naznačený v článku Blue Ocean Strategy - Úvod do hledání nekonkurenčních trhů. Identifikujte nezákazníky. Položte si otázku, jaké jsou bariéry, které brání nezákazníkům využívat váš…
Strategická změna a střední management: Frustrace středních manažerů (2/2)V předchozím článku byla popsána výchozí situace firmy. Nový CEO chystal strategickou změnu a měl podporu středního managementu. Postupně o ni však přišel. Top manažeři se totiž příliš soustředili na…
Jak chránit data v Microsoft Excel (část 2) - Uzamknutí buněkV minulém článku jsme si popsali postup, jak si zaheslovat vaše excelovské soubory při ukládání, případně další s tím související vlastnosti (ukládání záložních kopií, nastavení implicitního otevírání…
Vladimír Peták v Management TV: V letectví není cílem zisk ani vytíženost letu, ale spokojený zákazníkVladimír Peták je generálním ředitelem a členem představenstva společnosti ABS Jets, mezinárodně oceňovaného provozovatele letadel v kategorii Byznys Jets. Sám působil nejprve ve finančním sektoru a…
Náborové trendy pro rok 2016Nejsilnějším trendem v náboru pro následující rok bude přesun k rozhodování o výběru zaměstnanců na základě dat. Náboráři sice již umějí poměrně dobře sbírat data, při rozhodování je však zatím…
O strategické roli HR hovoříme v odborných kruzích v poslední době velmi aktuálně, bohužel spíše na odborné úrovni profesních organizací HR. Stále sporadicky je tato role vnímána z úrovně vedení a…
Kdy vás tým potřebuje více, než si myslíteManažerům je často vytýkáno, že sledují každý krok svých podřízených a nařizují jim, jak mají dělat svou práci do nejmenších detailů. Někdy dokonce dělají práci za své podřízené, aby tak předešli…
Potýkáte se s negativními myšlenkami? Brian Tracy na ně vyzrálNegativní myšlenky jsou hlavní překážkou úspěchu. Ba co víc, mohou váš úspěch přímo ničit. Brian Tracy, světoznámý spíkr a kouč, si to uvědomil ve 21 letech, během zimy, kdy bydlel v malém, ošuntělém…
Studie: Nabídka a poptávka po dovednostech v ČRDovednosti, které učí vzdělávací systém, nemusejí odpovídat dovednostem, které hledají a potřebují zaměstnavatelé. To se podepisuje na produktivitě práce, odměnách zaměstnanců i celkové výkonnosti…
Je řízení lidí na dálku opravdu tak těžké? A co egyptské pyramidy?Manažer, který řídil budování pyramid v Gize, nemusel dělníky nahánět po e-mailu. Měl to tedy snadné, že? Kdo má v současnosti takové podmínky, když všude jsou telekonference, záplavy e-mailů a…
Nezdařená prezentace? Není proč se hroutitPečlivě jste si připravili prezentaci pro své nadřízené a podle svého názoru jste ji i dobře přednesli. Řekli jste vše podstatné a neudělali žádnou větší chybu. Z reakcí posluchačů je však zřejmé,…
Že moc korumpuje? Ano, ale ne nezbytněMůže moc skutečně snížit míru empatie a soucitu, který v sobě lidé mají? Ano, ale vždy záleží na kontextu. David Dubois, profesor marketingu na obchodní škole INSEAD, vysvětluje, že můžeme formovat…
Nejdříve lidi, pak strategie (2/2)V první části článku jsme se seznámili s tím, jak by se měla změnit role ředitelů HR ve firmách. Vycházeli jsme z článku s názvem People Before Strategy: A New Role for the CHRO, který byl v létě…
