Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 17098 článků.
5 důvodů, proč už nemusíte chodit pozděPokud chodíte chronicky pozdě, dostáváte se do dlouhodobé profesní nevýhody, která vás může do budoucna ohrozit. Jednoduše řečeno totiž pozdním příchodem působíte sobecky, nezodpovědně, jako neschopný…
Nejdůležitější pravidla prodáváníČasopis Forbes si nechal poradit několika odborníky na prodej, co by každý prodejce měl dělat, aby byl úspěšný, ale také čeho by se měl vyvarovat. Vybrali jsme pro vás to nejdůležitější. Co by…
Jak předejít zimní depresiMrazivé počasí a delší tma činí ze zimy období, které se častěji negativně podepisuje na naší náladě a pracovní výkonnosti. Budeme-li však svou zimní sklíčenost ignorovat, místo jara se můžeme dočkat…
Dlhodobé zvýšenie produktivity výroby na báze vyššej angažovanostiPredstavte si, že formou práce vo mzde vyrábate obuv pre popredné svetové značky Adidas a Löwa. Odberateľ Vám dodá materiál, technologické postupy, plány, normočasy, poskytne know-how ohľadom…
Jak přilákat lidi na vaše sociální sítěPři založení účtu na sociální síti začínáte od nuly. Ano, můžete si koupit následovatele či fanoušky, ale obecně se to nedoporučuje. Z hlediska dlouhodobého efektu je důležité, aby měli skutečný vztah…
2013 - Rok netradičního řízení talentůFirmy se snaží najít a využít všechny faktory, které jim mohou pomoci ke konkurenční výhodě prostřednictvím získávání a udržování talentů. Rok 2013 proto bude obdobím rychlého zavádění netradičních…
Tisková zpráva je žánrem, od něhož si jejich tvůrci slibují široký mediální dosah. Vzhledem k tomu, že publikum je dispersní (různorodé) a tisková zpráva má za úkol pokud možno ovlivnit a zaujmout…
Raymond Kopka, nový ředitel privátního bankovnictví UniCredit BankNovým ředitelem privátního bankovnictví UniCredit Bank Czech Republic se stal Raymond Kopka (41). Před nástupem do čtvrté největší banky na českém trhu působil jako ředitel privátního bankovnictví…
Praha, 12. 12. 2012 Ukazuje to průzkum Gallupova ústavu v Německu, který možné roční úspory vyčíslil na 10,5 miliardy eur. V ČR je tato oblast spíše nedotčená, příklady však existují, především u…
Brian Tracy: 5 rad pro motivaci zaměstnancůZákladem motivace lidí je stanovování cílů a vytvoření prostředí, kde je možné vyhrávat a cítit se jako vítěz. Kromě toho stojí za to držet se pravidla 10/90: 10 % času, který věnujete na to, aby bylo…
Proč se váš záměr na sociálních sítích nezdařil?Většina marketérů se shodne, že sociální marketing je pro jejich firmu nezbytný. A přesto se spousta aktivit, které naplánují, nezdaří, respektive jejich přidaná hodnota s ohledem na investované…
Jak být v práci spokojenějšíSpokojenost v práci ovlivňuje celá řada faktorů: vztahy s kolegy a nadřízenými, vyváženost pracovního a osobního života, pracovní prostředí a zdroje, odměna, příležitosti k růstu, firemní kultura,…
Jak správně nastavit leadership koučink pro manažerySpolupráce s koučem zaměřená na rozvoj leadershipu je stále častěji vyhledávanou metodou rozvoje manažerů, kteří se připravující na nástup do klíčových pozic. I když je však koučování označováno za…
10 manažerských pravidel, která jsou už "out"Doba, kdy řízení bylo o příkazech a kontrole, je tatam. Současným trendem je spíše projevení důvěry a sledování postupu, kde lidem není přesně řečeno, co a jak mají dělat, ale především proč.…
Dobrá morálka zaměstnanců se může udržet jen v prostředí, kde manažeři mají zájem o to, aby si se svými podřízenými vybudovali dobré vztahy. To se podle serveru hrcommunication.com rozhodně…
