Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19571 článků.

icon Není těžké se stát firemním špionem

7.7.2008 

Téměř každý může být zosnován, aby se - vědomě nebo nevědomky - stal špionem proti svým zájmům. Firmy by proto měly věnovat více pozornosti lidskému faktoru v počítačové bezpečnosti.Případ Sally a…

Vztahy na pracovišti jsou základ

6.7.2008 

Svým chováním na pracovišti můžete potopit svou kariéru. Vztahy na pracovišti jsou totiž velmi důležité. Nezáleží na tom, jaké máte vzdělání, zkušenosti nebo pracovní funkce, když nedokážete vyjít s…

Článek v rámci předplatného Jak na špatnou výkonnost, než vám otráví pracoviště

6.7.2008 

Všichni vůdcové mají zkušenosti se zaměstnanci, jejichž výkonnost je podprůměrná. Ne vždy je však chtějí nebo mohou propustit. Pokud ale něco neudělají, výkonnost těchto zaměstnanců bude stále klesat.…

Vzdělávání by mělo motivovat setrvání u firmy

6.7.2008 

Vzdělávání může firmám pomoci udržet si klíčové zaměstnance, na druhou stranu však také usnadnit jejich odchod. Dokládá to například zkušenost desítek českých firem, které zaplatily svým zaměstnancům…

Článek v rámci předplatného icon Příliš mnoho gest škodí

6.7.2008 

Gestikulace je důležitou součástí prezentačních dovedností. Manažer ji však může uplatňovat nejen na obchodních prezentacích, ale také při řízení porad, školení zaměstnanců apod. - Nikdy si…

icon Základy přímé poštovní reklamy

6.7.2008 

Jaký objem reklamní pošty dostáváte každý den? A čtete ji? Nebo ji rovnou vyhazujete? Zkuste si představit, že jste v kůži těch, kterým zasíláte své dopisy a letáky, a vyvarovat se základních chyb.Než…

icon Inovace je cesta k úspěchu i v budoucnosti

6.7.2008 

Vymýšlet neustále něco nového musí vsoučasné době i ty nejúspěšnější firmy. Už například proto, aby si zajistily svou pozici na trhu. Vopačném případě jim hrozí, že je sfoukne nový vývoj nebo…

icon Firmy se musí zviditelňovat jako dobří zaměstnavatelé

6.7.2008 

Mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem je cosi jako milostné vzplanutí. Tento vztah může být také velmi křehký. Vysoké pracovní nasazení, věrnost firmě a jejím záměrům, hrdost na svého zaměstnavatele –…

Článek v rámci předplatného Katastrofální rozhovor máte šanci vylepšit

3.7.2008 

Přijímací pohovor může dopadnout katastrofálně i pro nejlepšího uchazeče. Většinou ten pocit, že je rozhovor strašný, získáte vy sami na základě různých faktorů tazatel ztrácí zájem, stává se…

Co nedělat při motivaci zaměstnanců

3.7.2008 

Stejně jako existuje řada způsobů, jak efektivně motivovat zaměstnance, existuje nejméně stejný počet způsobů, jak je o motivaci připravit. Článek proto upozorňuje na určité typy jednání, kterých je…

icon Pozor na počítač při cestování

3.7.2008 

Při obchodních cestách se často ztrácejí přenosné počítače. Zloději si vyhlížejí zejména uspěchané obchodní cestující, kteří bojují svelkým počtem zavazadel nebo se ve spěchu starají o děti. Proto je…

icon Desatero relaxace pro mysl i tělo

3.7.2008 

Stav mysli ovlivňuje fungování celého těla. To také vysvětluje, proč stresovaní lidé častěji trpí zdravotními problémy. Článek shrnuje deset rad, jak poskytnout odpočinek tělu i mysli.- Naučte se…

icon Řešení marketingových prezentací

3.7.2008 

Obchodní reprezentanti potřebují ke své práci prezentace šité na míru jednotlivého zákazníka, takové, které osloví jeho specifické potřeby. Mají možnost využít firemní prezentace a vynechat části,…

Doznání náborových expertů

2.7.2008 

Pokud se obáváte každé možné situace, kvůli které se můžete na pohovoru ztrapnit, jdete dovnitř s pocitem, že jste odsouzeni neuspět. Je pravda, že pohovor nabízí řadu příležitostí pro klopýtnutí.…

Silný vůdce obstojí

1.7.2008 

Silné vůdcovství může být rozdílem mezi úspěchem a neúspěchem, zejména na dnešních problematických pracovních trzích. V době, kdy vzrůstají obavy z ekonomické recese doprovázené rostoucími cenami…

Výpis 1375613770 z celkem 19571