Jak mít dostatek kvalitních zaměstnanců? Zapomeňte na to, že „nejsou lidi“
Také vás fascinuje pozorovat úspěšné firmy? Mě vždy zajímá, jak klíčoví lidé takových firem uvažují,…
Také vás fascinuje pozorovat úspěšné firmy? Mě vždy zajímá, jak klíčoví lidé takových firem uvažují,…
Nízká míra nezaměstnanosti, omezená dostupnost pracovní síly a pokračující tlak na růst mezd budou i…
Když HR přestane být servis a stane se partnerem. DPD propojuje týmy i firemní kultury pěti zemí díky Reason for BeingDPD prošlo zásadní proměnou. Pět zemí – Česko, Slovensko, Maďarsko, Slovinsko a Chorvatsko – se…
Od učitelského pultu na gymnáziu až k firmě, která školí tisíce lidí ročně v Česku i ve světě.…
„Micro-learning“: Co je to tzv. mikro-učení a jak vám pomůže rozvíjet pracovníkyJedním z termínů, se kterým se můžete v odborné literatuře zabývající se vzděláváním a rozvojem…
Mzdy představují největší nákladovou položku většiny společností. Přesto v mnoha firmách nikdo…
V minulém díle jsme si ukázali, jak nahradit fotografa a vůbec proces focení. Dnes již uzrál…
Termín „soft skills" je dnes už zastaralý. Project Management Institute mluví o „power skills" –…
Několik dobrých důvodů, proč je potřeba vést pracovní pohovor osobněKoronavirová pandemie přepsala pravidla náboru. Pracovní pohovory přes videohovor jsou tak v mnoha…
Efektivní rozvoj IT specialistů je pro firmy strategickou prioritou, přesto v této oblasti často…
Na vedoucích pozicích v České republice zůstává i nadále převaha mužů, ale trend ukazuje pozvolný,…
Žijeme v nesnadné době. Mnoho zaměstnavatelů nejen z řad průmyslových společností neví, jak bude…