Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Špatně vybraného zaměstnance nevyškolíte

Uchazeči o zaměstnání se v rámci pohovorů stále častěji dotazují, jaké možnosti vzdělávání jim firmy…

Od školení k učení

Nedávno zveřejněný výzkum britských zaměstnavatelů odhalil, že vedoucí organizace řeší problém…

Jak učit strategickému myšlení

Schopnost strategického přemýšlení patří do základního vybavení úspěšných byznysmenů. Ovlivňuje…

Čtyři tipy pro mentorování

Manažeři se často obracejí na oddělení vzdělávání s otázkami, jak si polepšit v kariéře, jak vést…

Příprava je základ školení

Řada personalistů se stále domnívá, že pouhým vysláním zaměstnanců na externí školení nejlépe…

Bez avatara ani přednášku

Dlouhé prezentace mohou účastníky nudit a spíkři tak mezi přepínáním obrázků lehce ztratí autoritu.…

Nejdřív snaha, potom vyhazov

Slabí pracovníci existují v každé podnikové kanceláři a v každé výrobní hale. Je snadné je poznat…

Zanedbávat výcvik se nevyplácí

Mnoho lídrů se nedomnívá, že by jejich organizace byla výcvikově deprivovaná, především proto, že si…

Jak rozvíjet obchodníky

Obchodní problémy jsou stále složitější, přibývá nových a nových řešení. Zákazníci jsou pak zahlceni…

Výpis 991999 z celkem 1081