Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Studie: Zapomeňte na lídra jako superhrdinu

Firmy se po desítky let snaží najít tzv. dokonalého lídra, konečně se však ukázalo, že nikdo takový…

Čas měřit investice do rozvoje talentů

HR profesionálové po celém světě cítí rostoucí tlak na to, aby dokázali vyčíslit obchodní přínosy…

Studie: Nejčastější benefity v ČR jsou mobil a vzdělávání

ING Pojišťovna a Svaz průmyslu a dopravy ČR představily výsledky letošního ročníku svého…

Videopohovory mohou poškodit uchazeče i zaměstnavatele

Zájemci o práci, s nimiž náboráři vedou videopohovory, vycházejí z výběrových řízení hůře něž ti,…

Klid před bouří: S návratem ekonomického růstu hrozí evropským firmám ztráta talentu

Evropským firmám hrozí během následujících třech let významný odchod zaměstnanců vzhledem k zlepšení…

Studie: Nejvyšší vedení firem začínají chápat smysl talent managementu

Do nedávna platilo, že diskuse představenstev firem o řízení talentů se týkaly téměř výhradně…

Globální trendy v náboru pro rok 2013 dle sociální sítě LinkedIn

Svět náboru se velice rychle mění směrem k sociálním sítím, mobilním zařízením a hlubší analýze dat.…

Nůžky na pracovním trhu se stále více rozevírají

V prvním pololetí došlo na pracovním portálu Profesia.cz k meziročnímu poklesu zveřejněných…

Firmy investují do kvalitnějšího vzdělávání zaměstnanců, koučink se stává standardem

Osm z deseti firem působících v ČR ve srovnání s předchozím rokem více investuje do kvality…

Výpis 280288 z celkem 1253