Pro hledaný výraz "O " bylo nalezeno 25125 článků.
Příjemné pracovní prostředí je pro zaměstnance velmi důležité. Většina povolání vyžaduje týmovou práci a schopnost být týmovým hráčem patří mezi základní dovednosti, které zaměstnavatelé hledají u…
Britská pracovní frustraceKaždý pátý zaměstnanec ve Velké Británii trpí vpráci frustrací. Ukázal to výzkum konzultační společnosti Hay Group, kterého se zúčastnilo více než milion zaměstnanců. Polovina znich si stěžuje na to,…
5 marketingových chyb malých podnikatelůPřemýšlíte, proč váš marketing nefunguje tak dobře, jak by mohl? Článek upozorňuje na základní marketingové chyby malých firem.- Příliš široký cílový trh. I kdyby vaše produkty či služby mohly pomoci…
Když mluvíte před velkou skupinou lidí, kdo je důležitější vy, nebo publikum?Posluchači sedí na svých židlích a poslouchají každé vaše slovo. Vy jste možná za svou přednášku dobře placeni. Stojíte na…
Denní snění podpoří vaši kreativní vitalituKaždý živý organismus má v sobě vitální sílu entelechii , která se touží projevit. U žaludu to například bude vyrůst v mohutný dub. Naneštěstí řada lidí je příliš zaneprázdněných na to, aby se z…
Britové se příliš nebrání věkové diskriminaciBritové příliš nevyužívají svého relativně nového práva na práci bez diskriminace na základě věku, i když právě věková diskriminace je nejčastější formou diskriminace na pracovišti, proti které jsou…
Obchodní plán krok za krokemČlánek shrnuje základy vytváření efektivního obchodního plánu pro malé firmy.- Specifikujte cíle a zaměření vašeho obchodu. Nejdříve je třeba specifikovat důvod, proč zakládáte podnik. Určete si…
Titul není rozhodujícíDnešní zaměstnavatele nezajímá, jestli jste na vysoké škole byli nejlepší v ročníku. Více dají na to, zda dokážete vycházet s okolím, naslouchat, učit se a komunikovat. Studie britské konzultační…
Nadřízeným důvěřuje přibližně 70 procent zaměstnancůCeloevropský průzkum společnosti Krauthammer ukázal, že svým manažerům důvěřuje přibližně 70 procent zaměstnanců. Očekávání zaměstnanců přesto nejsou naplněna v celé řadě oblastí včetně těch…
Jak jednat s člověkem bez úcty k autoritě?I manažera, který má letité zkušenosti svedením týmu, může vyvést zmíry nový člen. Zvláště pokud se jedná o mladého, schopného a chytrého člověka, který nemá ale žádnou úctu kautoritám a hierarchii.…
Zde jsou příklady některých dilemat a tipů spojených svýběrem pozice: - Nabídnou vám vaši vysněnou pozice, ale snízkým platem. Tohle může být zvlášť nelehké vnejisté ekonomice a vzávislosti na tom,…
Určitě se mnohým zvás stává, že vás do nervozity a někdy až zuřivosti přivedou nesnesitelní kolegové. Vrámci obrany proto raději předstírejte zaneprázdněnost, snažte se je ignorovat nebo se před nimi…
Nová práce se shání těžko. Ještě hůř na tom ovšem jste, jestliže vám jeden z vašich bývalých zaměstnavatelů dal špatné doporučení a vy o tom ani nevíte. Pak se můžete zúčastňovat kolika pohovorů…
Rovné příležitosti jsou v Británii prioritaDo britského parlamentu právě vstupuje návrh zákona o rovných příležitostech. Podle aktuálního výzkumu časopisu Employment Review již v&…
Téměř 90 procent Britů si nevybírá svou hodinu na oběd. Pouze polovina věnuje této přestávce 30 minut. Celou hodinu využívá jen asi 12 procent zaměstnanců. Vyplynulo to z výzkumu organizace Employment…
