Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 16694 článků.
Suchej únor přichází s novou kampaní pod názvem #Nechmeldeti. Cílem je inspirovat rodiče, aby zvážili svůj přístup při podávání ochucených i neochucených pivních nápojů svým potomkům. Zvyk na hořkou…
Tři příklady, jak nezačínat hovor s klientem při telefonním prodejiÚvodní věta telefonního hovoru s potenciálním klientem je ta nejdůležitější . Jedná se o jednu jedinou příležitost k zaujetí zákazníka, kterou máte. Jestliže nemáte na začátek hovoru připravenou větu,…
Jak poznáte vhodného kandidáta na obchodní poziciSnažíte se zaplnit pozici obchodního zástupce nebo account managera ve vaší společnosti? Chcete vybrat toho nejvhodnějšího kandidáta a přemýšlíte nad tím, podle jakých ukazatelů takového kandidáta…
7 tipů, díky kterým se stanete sebevědomým řečníkemPokud se snažíte být inspirativním lídrem a efektivním manažerem, kterého ostatní uznávají a kterého jeho podřízení rádi následují, ale zároveň nejste dobrým řečníkem a neumíte sebevědomě prezentovat…
Úřad práce ČR evidoval k 31. 3. 2022 celkem 252 873 uchazečů o zaměstnání (UoZ), o 10 560 méně než v předchozím měsíci a o 53 743 méně než loni. Podíl nezaměstnaných osob poklesl na 3,4 %. To je o 0,1…
Co mají měřit zaměstnanecké průzkumy a co říkají data, která z průzkumů získáváme? Jak se mění v posledních letech identifikace s firmou a co má největší vliv na angažovanost? Nejen tomu se věnuje…
Informace, informace, informace. Obor HR je často osočovaný, že málo pracuje analyticky s daty. To se pomalu mění.
Přestaňte být upovídaným prodejcem a raději klientům naslouchejteStále příliš mnoho prodejců přemýšlí nad tím, co by měli klientům říci, místo toho, aby se soustředili na to, na co se klientů ptají. Hlavním úkolem prodejce totiž oproti vžité představě není prodat…
Pracovní portál Profesia.cz aktuálně provedl mimořádný průzkum HR Pulse zaměřený na ochotu a připravenost českých firem přijímat běžence z Ukrajiny. Zaměřil se zejména na otázky, které pomohou správně…
Žádný úspěšný lídr se neobejde bez kvalitní sítě kontaktůŽádný lídr nebo aspirující manažer nemůže dosáhnout dlouhodobého úspěchu bez kvalitní sítě osobních a profesionálních kontaktů. Kontakt s obchodními partnery, lidmi úspěšnými ve svém oboru a…
„Benchmarking je metoda, či postup, při němž jsme tak skromní, že přiznáme, že je někdo jiný v něčem lepší, a potom jsme tak chytří, že zjistíme, jak se jim v tom můžeme vyrovnat, nebo je dokonce…
4 tipy pro introverty z řad manažerůTradičně si manažera představujeme jako extrovertního člověka, který se všemi rád komunikuje a nedělá mu problém aplikovat svoji autoritu při každodenních jednáních se svými kolegy a podřízenými. V …
Co myslíte, máme v životě více výher nebo proher?I ti nejúspěšnější lidé se přiznávají, že mají mnohem více neúspěchů než úspěchů. Akorát u nich ty kladné výsledky menšího počtu úspěchů „přebijí“…
Nejen mladé lidi trápí tyto otázky: Jak najdu práci snů, která by mě bavila? Jak to, že nevynikám v tom, co mne baví? Vím vůbec, jaká práce by mi nejlépe vyhovovala? Jak zjistím, na co mám…
Vedení advokátní kanceláře endors posiluje nový partner, Petr Motyčka. Zaměří se především na trestní právo.Novým partnerem advokátní kanceláře endors se stal Petr Motyčka. Odborník na trestní právo zastřeší kompletní řízení a rozvoj služeb v tomto právním odvětví, které pro kancelář představuje další…
