Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13029 článků.

Článek v rámci předplatného icon 10 komunikačních návyků úspěšného prodejce

15.6.2018 

Již v mnoha článcích jsme si ukázali, že to, jaký produkt prodáváte a jaké jsou jeho vlastnosti, je pro výsledek obchodních schůzek méně důležité než to, jakým způsobem s klientem komunikujete, jak na…

icon Koučink a korporace: Interní vzdělávání ve VZP

15.6.2018 

Všeobecná zdravotní pojišťovna se v roli hlavního partnera české pobočky Mezinárodní federace koučů (ICF) zapojila do Mezinárodního týdne koučování (ICW). Ten slouží k propagaci koučinku ve firmách i…

icon Studie: Podnikové nakupování v roce 2025

14.6.2018 

V následujících letech dojde k významným změnám v obchodování mezi podniky, a to nejen v nákupním procesu a zajištění dodavatelského řetězce. Díky automatizaci se transformuje i role zaměstnanců.…

icon Délka pracovní doby, výpočty s hodinami a minutami v Microsoft Excel

13.6.2018 

Zkoušeli jste už někdy počítat hodiny či minuty v MS Excelu? Pokud ano, víte, že někdy mohou nastat situace, které automaticky program neumí řešit. Například počítání s více než 23 hodinami či s více…

Budoucnost HR je bez papírů – konečně

13.6.2018 

Papírové dokumenty plní šanony i kartotéky personálních oddělení. Nutná administrativa zabírá čas, který by personalisté mohli věnovat užitečnějším a jistě i mnohem zábavnějším činnostem, než je…

icon Miloslav Tlamicha, nový výkonný ředitel jazykové agentury Channel Crossings

12.6.2018 

Novým výkonným ředitelem jazykové agentury Channel Crossings se stal Miloslav Tlamicha. Ve funkci bude mít na starosti řízení společnosti, definování firemní strategie, kontakty s klíčovými klienty,…

Článek v rámci předplatného Simulační hry mění chování skrze silné prožitky

11.6.2018  Rozhovor se Zbyňkem Nejezchlebou, lektorem, koučem a jednatelem společnosti CONEO

Zbyněk Nejezchleba je spoluzakladatelem konzultační a vzdělávací společnosti CONEO, která se zabývá rozvojem jednotlivců, týmů i celých firem už více než 20 let.  V rozhovoru představuje jeden z…

Článek v rámci předplatného Evidenční listy důchodového pojištění v roce 2018 v praktických příkladech (2/2)

11.6.2018 

V praktických příkladech budeme pokračovat i v 2. části tohoto článku. Tentokrát se zaměříme na dohody o provedení práce, kombinaci více druhů pracovních poměrů a novou nemocenskou dávku – otcovskou…

Článek v rámci předplatného icon Erika Prachařová, nová personální ředitelka MOL Česká republika

8.6.2018 

Erika Prachařová, která pro Skupinu MOL pracuje od roku 2014, nově přebírá pozici personální ředitelky MOL Česká republika. Jejími hlavními úkoly bude nadále rozvíjet firemní kulturu společnosti a…

icon Time management: Tipy, které mohou změnit váš život

8.6.2018 

Time management je o tom, jak stihnout více za méně času. Využijte tyto tipy a pracujte chytřeji.  

Demotivovaní zaměstnanci – pobídnout, nebo vyhodit?

8.6.2018 

Zaměstnance nelze jednoduše rozdělit na motivované a demotivované. Aon se dlouhodobě věnuje tématu motivovanosti a spokojenosti zaměstnanců v České republice a rozlišuje je podle míry jejich…

Článek v rámci předplatného icon Alena Bořilová, nová HR ředitelka ČMSS

7.6.2018 

Českomoravská stavební spořitelna (ČMSS) má od 1. června 2018 novou HR ředitelku. Stává se jí Alena Bořilová (40). Na pozici přichází z ČSOB, kde posledních 11 let působila na pozici Senior HR…

Průměrné mzdy v Česku – 1. čtvrtletí 2018

7.6.2018 

Český trh práce zažívá vrcholné období. Nezaměstnanost se stabilně drží na historicky nejnižší úrovni kolem 130 tisíc osob (2,4 %). Vrcholí také poptávka po pracovních silách vyjádřená počtem volných…

icon 5 kroků k vytvoření týmu s pozitivní atmosférou a dobrými výsledky

6.6.2018 

Stát se manažerem týmu znamená více než pouze schvalování dovolených a vypočítávání odměn pro zaměstnance. Dobrý vedoucí musí umět vytvořit dobré pracovní podmínky pro své zaměstnance, motivovat je k…

icon Koncept DevOps jako lék na chronický konflikt v IT

5.6.2018 

Typická IT organizace je odpovědná mimo jiné za 2 paralelní a přitom protichůdné cíle: reagovat na rychle se měnící konkurenční prostředí (odpovědnost vývoje, tedy Development) a poskytovat stabilní,…

Výpis 32413255 z celkem 13029