Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Hled" bylo nalezeno 4664 článků.

Dubnové HR snídaně: Psychologie vztahů, moderní nábor a duševní zdraví

6.4.2026 

Dubnová série vzdělávacích setkání se zaměřuje na oblasti, které dnes hýbou světem lidských zdrojů. Pod vedením zkušených konzultantů z Image Lab se podíváte na to, jak využít archetypy v rozvoji…

Ještě nekončím: vzniká platforma Práce bez hranic

1.4.2026 

Český pracovní trh stojí před demografickou realitou. Nejpočetnější skupinou pracujících jsou dnes lidé nad 50 let. Zároveň právě tato skupina tvoří třetinu nezaměstnaných. Konfederace…

Článek v rámci předplatného icon Průzkum ropy a plynu znovu ožívá, energetické firmy hledají nová ložiska

Audio  31.3.2026 

Globální energetické společnosti se po letech nedostatečných investic vracejí k průzkumu ropy a zemního plynu, uvedli představitelé na konferenci CERAWeek v Houstonu. Tento posun znamená odklon od…

Cash flow jako zrcadlo managementu: Proč obrat není všechno?

31.3.2026 

Efektivní správa firemních financí je téma, které nestačí sledovat přes zůstatek na bankovním účtu. Klíčovým ukazatelem zdraví podniku je cash flow. Veronika Lencová, lektorka a konzultantka…

Článek v rámci předplatného icon AI agenti se v Česku mění z hračky na zaměstnance

30.3.2026 

České firmy začínají pouštět AI agenty k e-mailům, zprávám i účtům. Přínos je levná práce. Riziko je stejně levná chyba, která může zničit celý projekt.

Jedna změna postoje může proměnit celý tým. Jak na to?

30.3.2026 

Často se nám stává, že i naše nejlépe míněná snaha o změnu narazí na neviditelný odpor. Systemický přístup mě naučil, že místo marného tlaku na výsledek je mnohem efektivnější porozumět vnitřním…

Nábor už není jen o pocitech, ale o datech

28.3.2026 

Představte si situaci, kdy hledáte klíčového vývojáře nebo obchodního ředitele. Máte desítky kandidátů, probíhají kola pohovorů, ale proces se vleče týdny. Bez tvrdých dat netušíte, kde je problém. Je…

Článek v rámci předplatného icon 5 dobrých důvodů, proč byste se jako manažer měli věnovat fyzické aktivitě nebo sportu

27.3.2026 

Týmoví manažeři jsou často velmi časově vytížení a musí zvládat vysoké pracovní tempo, dělat důležitá rozhodnutí a zároveň si udržet energii i pozitivní přístup. Na pravidelnou fyzickou aktivitu a…

Ideální recept na LinkedIn post v roce 2026

27.3.2026 

V rámci své analýzy jsem zpracoval rozsáhlý dataset 7 044 příspěvků od 51 nejvlivnějších českých lídrů za rok 2025 podle společnosti FutureSales. Mým hlavním cílem bylo definovat vítězný recept na…

Bez mzdy v inzerátu a bez home office ztrácíte kandidáty ještě před prvním kontaktem

26.3.2026 

Tři čtvrtiny kandidátů v inovativních firmách práci mají, a přesto je většina z nich otevřena nové nabídce. Jenže jejich pozornost se nezíská snadno. V našem průzkumu StartupJobs za rok 2025 jsme se…

Zájem o náhradní plnění roste o desítky procent. Firmy nově sahají i po školeních, volné kapacity ale rychle mizí

25.3.2026 

České firmy s více než 25 zaměstnanci musí ze zákona zaměstnávat lidi se zdravotním postižením, odvádět peníze státu, nebo využít takzvané náhradní plnění – tedy odebírat výrobky či služby od…

Článek v rámci předplatného icon Tři tipy, jak překonat své pochybnosti a působit sebejistě

25.3.2026 

Nejistota, napětí i stres jsou přirozenou součástí manažerské práce. I zkušení lídři, kteří navenek působí klidně a sebevědomě, tyto emoce zažívají. Syndromem podvodníka čas od času trpí prakticky…

Článek v rámci předplatného icon Nový model pro tabulky ukazuje, kde velké jazykové modely nestačí

18.3.2026 

Startup Fundamental tvrdí, že postavil model určený přímo pro podnikové tabulky a získal na to 255 milionů dolarů. Zpráva naznačuje konec víry, že jeden typ modelu vyřeší všechna data.

Nábor jako firemní transplantace: Proč se v HR nevyplácí spěchat a jak se nenechat opít úsměvem

18.3.2026 

Získat ty nejlepší lidi je jednou z klíčových rolí HR a touhou každého manažera. Přesto se v praxi často setkávám s tím, že nábor podceníme a následky pak řešíme ještě dlouhé měsíce. Špatný výběr…

Článek v rámci předplatného icon Pět schopností, bez kterých se při vedení lidí neobejdete

17.3.2026 

Úspěšný manažer musí zvládat celou řadu dovedností, které mu umožňují efektivně řídit tým, motivovat jednotlivce a dosahovat stanovených cílů. Ne každý je má přirozeně, dobrou zprávou však je, že…

Výpis 3145 z celkem 4664