Pro hledaný výraz "O " bylo nalezeno 25244 článků.
8 nejhodnotnějších značek roku 2018Společnost Brand Finance vydala svůj žebříček nejhodnotnějších značek světa pro rok 2018. Při hodnocení se přihlíželo k objem prodejů, hodnotě firem zastupujících danou značku na burzách, potenciálu…
4 tipy pro posílení charismatuCharisma není dar z nebes, ale spíše dovednost, kterou si můžeme vypěstovat. Když to dokážete, změníte se v živoucí magnet na lidi. Když totiž někdo má charisma, okolí jej vnímá jako velmi…
Kancelářská politika: Je to vyloženě špatná věc?Jedna z výhod práce na dálku je to, že pracovník zůstává mimo všechny klepy a kancelářské intriky. Nezapojuje se do konfliktů, které jsou jen o egu. Pro lidi, kteří jsou v kanceláři osobně, naopak…
Navážu na minulý článek z Management News, který pojednával o tom, jakým způsobem se firmy připravují na možný pokles globální ekonomiky.
Jak si získat důvěru klienta po telefonuDůvěra klienta je zásadní pro úspěšné uzavření obchodu. V případě telefonního hovoru, kdy nemůžeme využívat celou řadu nástrojů, které nám nabízí osobní jednání tváří v tvář, se ale důvěra získává…
Evropská komise schválila kapacitní mechanizmy šesti členských zemíEvropská komise vyhodnotila a schválila kapacitní mechanizmy Belgie, Francie, Itálie, Německa, Řecka a Polska. Účelem kapacitních mechanizmů je zajistit bezpečnost dodávek elektřiny. Podle Evropské…
Kreativní management vyžaduje odvahu (II. díl): Vytváříme tvůrčí prostředíV předchozím článku jsme se soustředili především na to, proč je skrze manažerské vedení tak složité protlačit ve firmě tvůrčí prostředí, které bude líhní kreativních nápadů a řešení. Nicméně existují…
Pokud již v personalistice působíte nějaký ten pátek, jistě si vzpomínáte na určité své začátečnické chyby. Byly to nepříjemné a trapné situace, ale také zásadní lekce pro vaši další kariéru. Chyby…
Jak hledá uplatnění v IT oboru analytička, voják či tesař?Potřeba změnit profesní zaměření, snaha získat kvalifikovanou práci, být žádaný na pracovním trhu. Důvody, proč lidé mění zaměstnání napříč obory nebo si zvyšují svou kvalifikaci, se různí, avšak z …
Za 3 měsíce až o 15 let - snížením biologického věku k naplnění personálních potřebSpolečnost DIKÉ – management zdrojů působí na vzdělávacím trhu od roku 1994 a poskytuje komplexní služby v oblasti HR – od diagnostiky, přes nábor až po vlastní konzultační služby firmám. Společnost…
Zásady prvních třiceti vteřin jednáníPrvní dojem dělá hodně. A platí to i při obchodních jednáních. Výsledek obchodní schůzky se do určité míry rozhoduje právě v prvních třiceti vteřinách jejího trvání. Zde jsou zásady, na co je potřeba…
LIGS University předala ceny osobnostem roku 2017Mezinárodní online univerzita LIGS se studenty ve více než 40 zemích světa ocenila v již osmém ročníku LIGS AWARDS nejlepší osobnosti v oblasti vzdělávaní dospělých. Během slavnostního večera se na…
Při výběru kouče nerozhoduje ani tak jeho odbornost, paleta nástrojů a technik, které během koučovacích setkání používá, jako jeho vlastní přístup, osobnost a vzájemné sympatie. Často s rozhodnutím…
Úskalí digitálních strategií (1/2): O čem to vlastně všechno je?Většina společností nyní už ví, že jejich současný obchodní model pokračování digitalizace v jejich odvětví nepřežije. Zdá se však, že strategie digitalizace mnohdy nejsou úspěšné. Důvodem může být,…
Specialisté náboru ve firmách často bojují s manažery, kteří sice chtějí ty nejlepší lidi, ale nepovažují nábor za prioritu a nevěnují mu dostatek času. Přitom právě manažeři sami nejvíce doplácejí na…
